2022年四川眉山仁寿实验中学面向县内考调优秀教学人才4人公告

来源：仁寿县人民政府 2022-04-02 09:41:27

关于2022年仁寿实验中学面向县内公开考调优秀教学人才的公告

根据《中共仁寿县委仁寿县人民政府关于深化教育综合改革与发展的意见》（仁委〔2017〕99号）和《中共仁寿县委办公室仁寿县人民政府办公室关于印发<仁寿县公开考调机关事业单位工作人员的实施办法>的通知》（仁委办发电〔2019〕8号）精神，经研究决定，仁寿实验中学面向县内公开考调4名优秀教学人才，现将有关事项公告如下。

一、考调原则和方式

按照“公开、公正、竞争、择优”的原则，对仁寿实验中学采取公开考试方式招聘优秀教师。

二、考调职位和名额

本次共考调教师4名。具体招聘岗位及名额见《2022年仁寿实验中学面向县内公开考调优秀教师职位表》（附件2）。

三、考调对象和报考条件

（一）考调对象：在本县公办学校高三、初三（不含眉山天府新区、东部新区）任教的在编在职教师（含援藏、援彝支教人员）。

（二）报考条件

1.拥护中国共产党和中华人民共和国宪法，忠诚党的教育事业，具有高尚的职业道德，遵守党纪国法。

2.年龄在40周岁以下（即1981年4月1日以后出生）。

报考者还需具备以下条件之一：

（1）近五年获得县级及以上党委政府或教育行政部门表彰的“优秀教师”、“优秀班主任”、“师德标兵”、“先进教育工作者”、“教坛新秀”、“体卫艺先进个人”、“医教标兵”和政府津贴获得者；

（2）县级及以上骨干教师、学科带头人、仁寿名师、眉州名师、名师工作室成员、学科工作室成员；

（3）近五年获县级赛课一等奖及以上者；

（4）2017年以来年度考核结果优秀等次2次以上的。

3.须大学本科及以上学历。学历专业、教师资格证与报考职位须对应一致。

4.考调人员须经本校主要负责人签字同意报考并加盖学校公章后方可报名。

5.考调人员须同意接受人员调（流）动、人员聘用和岗位管理的相关政策规定，否则，不得提出考调申请。

6.有下列情形之一者，不得参加公开考调：

(1)有违法、违纪行为正在接受审查的；

(2)尚未解除党纪、政纪处分的；

(3)学校编制空编率20%以上的；

(4)未满最低服务年限的（即2017年4月1日以后公招聘用的教师）；

(5)违反有关规定不适宜考调的。

四、报名和资格初审

（一）报名时间

2022年4月7日9:00至4月8日18:00。

（二）报名地点

县教育和体育局人事股。

（三）报名所需资料

⒈符合报考条件者须携带身份证、毕业证、教师资格证原件和复印件一份。

2.近期二寸红底免冠彩照片三张（照片背面注明考调学校、报考学科、姓名）。

3.《2022年仁寿实验中学面向县内公开考调优秀教学人员报名表》一份。

（四）资格审查

资格审查。报名同时进行资格初审，报考者具备上述相关条件后，按规定实行专业对应报名，并如实准确填写《2022年仁寿实验中学面向县内公开考调优秀教学人员报名表》。资格审查工作贯穿公开考调全过程，在考调的任何环节发现考调人员弄虚作假的，一经查实取消其考调（聘用）资格，两年内（2023年、2024年）不得参加县内公开考调，岗位降级。

五、考核

（一）考核方式。专业化面试。面试成绩80分及以上视为合格。面试时间及地点详见《面试通知书》。

（二）考核时间。见面试通知书。考调人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考核。参加考核时，必须同时携带准考证和第二代居民身份证（不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证），两证不全者不得参加考试。

（三）考核地点。见面试通知书。

（四）成绩公示。考核成绩在县教育和体育局公示。

六、考察

根据考调职位和名额，按照考核成绩，考核成绩80分及以上视为合格。成绩公示后，在80分及以上的人员中，从高分到低分按1:1的比例确定考察人选，（最后一名成绩并列的，实行加试，加试方式由县人社局和县教体局共同研究确定，加试成绩100分，按加试成绩从高分到低分按1:1的比例确定考察人选）。考察在县人社局和县教体局的指导下，由聘用学校对考察人选政治思想、业务水平和履行岗位职责等情况进行考察（考察办法由聘用学校制定）。如考察不合格者经县人社局、县教体局审定同意后，按该岗位考核成绩从高到低依次等额确定递补人员。

七、拟考调人员和公示

考核、考察合格人员确定为拟考调人员，拟考调人员由县教育和体育局公示，公示期限为5个工作日。公示期间接受社会监督，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

公示期满后，无反映的或反映的问题不影响考调的，予以调动；对反映有严重问题并查有实据的，不予调动；对反映有严重问题的，一时难以查实或难以否定的，暂缓调动，待查清后再决定是否调动。因以上原因或公示期间拟考调人员自愿放弃出现的缺额不再递补。

八、聘用手续办理

经考核、考察和公示，符合条件的拟考调人员，经县人社局、县教体局审定后办理流动手续。聘用单位按本单位岗位设置情况竞聘上岗，按岗聘用。经认定，符合《仁寿实验中学人才引进管理专项办法（试行）》人才标准的，除享受国家规定的工资待遇政策外，还享受《仁寿实验中学人才引进管理专项办法（试行）》规定的激励政策。

九、组织与监督

为公开、公平、公正、顺利地做好此次考调工作，县纪委监委、县人社局、县教体局分工负责。县人社局负责整个工作的组织实施；县教体局负责考核考察的有关工作；县纪委监委负责对全过程进行监督。

本公告未尽事宜，由仁寿县人力资源和社会保障局、仁寿县教育和体育局负责解释。

咨询电话：

仁寿县人力资源和社会保障局：028-36298132

仁寿县教育和体育局：028-36201045

监督电话：