2022年东北师范大学经济与管理学院春季学期教师招聘启事

 

一、学院概况

东北师范大学经济与管理学院凝聚经济学与工商管理学科发展力量，承典塑新、启智创行。现有经济学、金融学、会计学、人力资源管理和市场营销五个本科专业，且均为“一流本科专业建设点”;拥有工商管理、应用经济学、理论经济学三个一级学科硕士点，工商管理硕士(MBA)、会计硕士(MPAcc)、金融硕士(MF)三个专业学位硕士点;拥有应用经济学一级学科博士授权点，以及应用经济学博士后科研流动站。

为进一步加强师资队伍建设，满足学科发展与教学科研需要，现面向国内外公开招聘教师(含师资博士后) 8人。

二、岗位设置

1.长期引进高层次人才，不受岗位数量限制，一人一议。

2.应用经济学(区域经济学、劳动经济学、产业经济学)：讲师或师资博士后3人

3.金融学：教授或师资博士后1人

4.会计学：教授、讲师或师资博士后2人

5.企业管理：教授、讲师或师资博士后2人

三、应聘条件

1.具有良好的政治素养和道德品行，身心健康，学风严谨，热爱教育事业;基础理论扎实，科研能力和综合素质突出。

2.具有博士学位或应届博士毕业生(2023年1月31日前获得博士学位)。

3.能够胜任相关学科教学科研工作，在本学科领域取得高水平研究成果。

4.岗位具体要求

教授：具有稳定的科研方向，至少主持过国家自然科学基金面上项目或国家社会科学基金一般项目;在本学科领域取得系列高水平研究成果;

讲师或师资博士后：截至报名之日，年龄一般不超过35周岁;较好的科研工作基础，在本学科领域取得高水平研究成果。应用经济学讲师或师资博士后原则上需具有理工科类教育背景，有数学、统计学或数量经济学专业背景的优先。

5.非本校在岗教职工。

四、应聘流程

1.应聘者登录东北师范大学人才招聘网，实名注册并提交应聘材料：本人简历，学历学位证书，各学习阶段成绩单，主持或参加的项目、发表论文等研究成果，及其他相关佐证材料的扫描件。报名截止时间2022年5月15日。

2.学院成立审核小组对应聘者资格进行审查。符合条件的应聘者参加面试考核，同时查验应聘材料原件，合格者参加身体检查，考核结果报学校审议，审议通过后公示招聘结果。公示期满无异议者，办理聘用手续。

五、联系方式

董旭达(经济与管理学院)　电 话：18088629711

刘　洁(人事处)　邮　箱：liuj954@nenu.edu.cn

人事处

经济与管理学院

2022年3月30日