2022年广西桂林师范高等专科学校招聘公告

来源：桂林师范高等专科学校党委组织部人事处 2022-04-29 17:26:11

桂林师范高等专科学校2022年招聘6名工作人员公告

根据工作需要，桂林师范高等专科学校面向社会公开招聘工作人员6名。现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）拥护中华人民共和国宪法。

（三）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。

（四）具有正常履行岗位职责的身体条件。

（五）具有履行岗位职责所需的文化程度、业务知识和工作能力。

（六）具备应聘岗位所需要的其他聘用条件。岗位所需要的其他聘用条件详见《桂林师范高等专科学校2022年招聘6名工作人员岗位计划表》（附件1）。

（七）具有下列情形之一的人员不得报名：

1.现役军人;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

3.在各级公务员和事业单位工作人员招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;

4.新录用未满5年(含试用期)的公务员;

5.在读的普通高校非2022年应届毕业生(其中，在读的非2022年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考);

6.被依法列为失信联合惩戒对象人员；

7.法律法规规定不得报考的人员。

8.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位。

（八）其他

1.本次招聘条件中凡涉及时间段的计算，均以2022年4月30日为截止日期，年限按足年足月累计。

2.年龄要求：18周岁以上、35周岁以下（1986年4月30日至2004年4月30日期间出生）。

3.各级机关（含参照公务员法管理的事业单位）和事业单位在职在编人员报考，须取得单位及主管部门的同意后，方可报考，一经聘用，若所在单位及其主管部门因不同意报考拒绝办理相关手续所产生的后果，由报考人员自行承担。

二、招聘岗位

具体招聘岗位及相关条件要求详见《桂林师范高等专科学校2022年招聘6名工作人员岗位计划表》（附件1）。

三、招聘程序

桂林师范高等专科学校2022年招聘6名工作人员招聘工作，按照发布招聘公告、报名与资格审查、面试、考察、体检、公示和聘用等环节进行。

（一）报名方式及时间

1.报名方式：本次招聘报名采取电子邮件方式进行，报名邮箱：rskzp2016@163.com。报考人员只能报考一个岗位。

2.报名时间：2022年4月30日至5月15日。

应聘人员需填写《桂林师范高等专科学校2022年招聘工作人员报名登记表》（附件2）和《桂林师范高等专科学校2022年招聘工作人员报名人员信息一览表》（附件3），并根据应聘岗位要求提交证明材料（如身份证、毕业证、学位证、专业技术职务证书、资格证书、主要科研成果证明及获奖证书、中共党员证明等），有海外学习工作经历的须提供留学回国证明、学历认证材料，符合招聘条件的应届毕业生须提供毕业生就业推荐表等证明材料。

请将全部应聘材料扫描并制作成一份pdf格式材料后，连同《桂林师范高等专科学校2022年招聘工作人员报名信息一览表》(附件3)一起发送至指定报名邮箱（电子邮件附件总大小控制在10M以内），邮件主题及应聘文档名称以“招聘岗位名称+岗位序号+姓名”格式命名，例：中文教师岗位+1+张三。

报考人员提供的应聘材料须真实准确，一经发现应聘材料存在虚假不实之处，将取消应聘者应聘资格。

（二）资格审查

学校对应聘者进行资格审查。通过资格审查符合招聘条件的应聘人员可参加面试，面试名单将在学校官网公布。

（三）面试

通过资格审查确认符合招聘条件的应聘人员按面试通知书规定的时间地点及其他要求参加面试。未能按时参加面试的，视为自动放弃应聘资格。面试方式、面试时间、面试地点另行通知。

（四）考察

学校按应聘人员面试成绩从高分至低分按招聘岗位人数1:1比例确定考察人选进行考察。同时，对考察人选的应聘资格进行再次复审。同一招聘岗位的招聘人数与通过资格审查参加面试的人数比例低于1:3的情况下，面试合格成绩需达70分以上（含70分），方能进入考察程序。相同职位招聘数末位出现两人以上成绩并列时，以加试的形式及结果重新确定排序。

（五）体检

考察合格人员到指定的医疗机构进行体检。体检费用由考察合格人员自行承担。体检项目和标准按照国家、自治区、桂林市有关部门的相关文件规定执行。

（六）聘用

拟聘用人员公示无异议，办理聘用手续。拟聘用人员在学校指定的报到日期起七日内未能报到的，视为自动放弃应聘资格。学校将与拟聘人员签订聘用合同，并实行试用期制度，试用期为6个月，试用期间经核查发现有政审不过关、档案材料造假、师德师风失范、学术不端等情况，一律予以解聘。试用期满后考核合格，予以继续聘用。

四、岗位性质及待遇

（一）此次招聘的人员为合同聘用制人员，按国家规定与学校签订劳动合同。

（二）就业指导中心科员、其他专业技术岗位人员在聘用期间享受事业编制内同级同类人员的工资福利、职位晋升等待遇。聘用后，可参加学校的编制招聘考试，考试合格后，学校按相关文件规定办理入编手续。

（三）水电维修管理人员在聘用期间的待遇按照学校相关政策执行。

（四）如果拟聘人员为符合资格条件的高层次人才，经考核、体检合格，学校按引进高层次人才方式办理入编等相关手续和享受相应的待遇，详情请来电咨询。

五、注意事项

（一）本公告及附件中的“以上”均含本级基数。

（二）报考人员进入校园，必须严格按照上级和学校疫情防控要求，做好防疫措施，并提供相关信息材料核查。