2022年四川内江市大数据技术服务中心招聘编外人员公告

来源：内江人事考试网 2022-05-23 10:24:49

内江市大数据技术服务中心2022年招聘编外人员公告

内江市大数据技术服务中心为内江市大数据中心所属正科级公益一类事业单位，主要为内江市大数据中心提供技术支撑和保障。因工作需要，根据《内江市人民政府办公室转发<四川省人民政府办公厅转发人力资源社会保障厅等部门关于加强机关事业单位工作人员和编外人员管理意见的通知>的通知》（内府办发〔2015〕85号）和《内江市人民政府办公室关于印发<内江市市级机关事业单位编外人员管理试行办法>的通知》（内府办发〔2017〕99号）精神，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，内江市大数据技术服务中心面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下。

一、招聘岗位及名额

招聘岗位：技术人员。

招聘名额：1名。

二、招聘范围及条件

（一）范围：面向社会招聘。

（二）基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵纪守法，品行端正，工作认真；

3.具有聘用岗位要求的工作能力；

4.身体健康，能正常履行本岗位工作职责。

（三）岗位条件：

1.须具备大学本科及以上学历、学士及以上学位；

2.计算机类专业毕业;

3.年龄在35周岁（含35周岁）及以下（年龄计算截至本次报名首日）；

4.有相关从业经验的优先录用。

（四）下列情况之一者，不得参加应聘：

1.曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的；

2.在人事考试中违纪被招考主管机关取消录聘用资格的；

3.有违法违纪正在接受审查的；

4.尚未解除党纪、政纪处分的；

5.存在回避关系(参照《中华人民共和国公务员法》第七十四条)；

6.有法律法规规定不得聘用的。

三、报名及资格审核

1.报名时间。自公告发布之日起至2022年6月2日24:00。

2.报名方式。采取网上报名的方式进行。

3.报名流程。报名时间截止前将《内江市大数据技术服务中心公开招聘临聘人员报名表》（见附件）、身份证及学历（学位）证书、学信网下载的学历证书电子注册备案表、无违法违纪情况证明、工作简历等证明材料电子档发送至邮箱3116848768@qq.com。

4.资格审查。用人单位凭报名对象所提供的材料进行资格审查，审查通过后电话或短信通知现场确认和考试时间、地点。资格审查合格人数与岗位录用名额之比不得低于3:1。若达不到比例，则取消该岗位招聘计划，有关情况将及时在内江市人民政府门户网站（http://www.neijiang.gov.cn/）和内江人事考试网公告（http://njpta.e21cn.com/）（报名对象未及时接听电话或回复短信的视为自愿放弃本次考试）。

5.现场确认。考生按通知时间持上述资料原件及复印件各1份到内江市大数据中心办公室进行现场确认（详细地址：内江市市中区新华路20号市政府办公大楼八楼816室）。

四、考试及体检

1.考试。由招聘工作组负责组织实施。根据报名人数采取直接考核、笔试或面谈等方式进行考核。主要考核应聘人员综合分析能力、应变能力、语言表达能力、逻辑思维能力、举止仪表等。

2.体检。体检人员根据招聘岗位数量按综合成绩从高到低等额确定。体检的项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）和《人力资源社会保障部卫生部国家公务员局关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）执行。其中，乙肝检测项目按《人力资源社会保障部教育部卫生部关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。未参加体检或体检不合格者出现的缺额，依次递补。体检费由应聘人员自理。

五、研究及公示

经单位研究确定拟聘人员。对拟聘人选进行为期5个工作日的公示。公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

六、聘用及聘用时间

1.聘用。公示结果不影响聘用的，按规定办理聘用手续。被聘用人员应在规定时间内到招聘单位报到。拒不报到的，取消聘用资格。一经聘用，自用工之日起1个月内依法签订书面劳动合同。

2.聘用时间。1年（试用期2个月，合同期满后可续聘）。

七、工资待遇

1.工资待遇按市级机关事业单位编外人员管理联席会议相关制度以及财政、人社等部门相应政策执行；

2.按国家规定购买五险一金；

3.成为工会会员按规定享受相关待遇，其他有关补助面议；

4.预留30%工资作为绩效考核薪酬，根据年终考核情况发放。

八、注意事项

1.报考者应保证提供真实、准确的个人信息和资料，如有弄虚作假行为，一律取消考聘资格。