2022年陕西宝鸡渭滨区选调教师50人公告

来源：渭滨区人民政府 2022-06-07 11:44:21

渭滨区2022年公开选调教师公告

为进一步拓宽选人用人渠道，优化教师配置结构，提升教师队伍建设水平，根据《事业单位人事管理条例》、《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》等相关规定，我区面向全省公开选调教师50名。现将有关事项公告如下：

一、选调范围及学科

（一）选调范围

陕西省内各县区各级教育系统在编在岗且符合选调条件的教师。

（二）选调学段学科

本次公开选调教师50名，其中：高中教师25名，初中教师15名，小学教师9名，幼儿园教师1名。

学段学科:高中语文4名、高中数学4名、高中英语4名、高中政治2名、高中历史2名、高中地理2名、高中物理2名、高中化学2名、高中生物2名、高中信息1名;初中语文2名、初中数学2名、初中英语2名、初中政治1名、初中历史1名、初中地理1名、初中物理2名、初中化学2名、初中生物1名、初中体育1名;小学语文3名、小学数学3名、小学英语3名；学前教育1名。

二、选调资格条件

（一）参加选调的报考人员应具备以下条件

1.具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认，具有正常履行职责的身体条件和心理素质，能够胜任一线教育教学工作。

2.县级及以上教学能手。

3.年龄40周岁以下（1981年6月20日后出生），具有相应学段学科的教师资格证。省市级教学能手年龄可放宽至42周岁以下（1979年6月20日后出生）。

4.大学本科及以上学历。

5.参加工作以来，学年度考核均为合格及以上等次。

6.现工作单位、主管部门及所在县区组织人社部门同意报考的证明。

（二）具有下列情形之一的，不得参加报考

1.被开除中国共产党党籍的。

2.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的。

3.受处分期间或者未满影响期限的。

4.按照国家有关规定，未满服务年限或对选调有其他限制性规定的。

5.违反教师职业道德规定的。

6.被依法列为失信联合惩戒对象的。

7.法律、法规规定的不符合本次选调要求的。

三、选调工作程序

本次选调工作，按照发布公告、报名及资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等环节进行，具体步骤如下：

1.发布公告。在渭滨区人民政府网站发布选调公告。

2.报名及资格审查。本次选调采取现场报名。

①报名时间：2022年6月21日-6月24日（上午8:30-12:00，下午13:30-17:30）。

②报名地点：宝鸡市渭滨区市民中心5楼会议室（宝鸡市清姜路28号，市内乘6、20、22、40、48路公共汽车，在渭滨区市民中心下车）。

③携带资料：应聘人员限本人报名，每名报考者仅限报考一个岗位。报名时应携带毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》（教育部学信网www.chsi.com.cn打印）、有效身份证、教师资格证、获得县级及以上教学能手等相关证件的原件及复印件，近期二寸免冠照片（含电子版照片）2张，《渭滨区2022年公开选调教师报名表》(一式两份），请提前下载，如实准确填写相关信息并签章。

3.考试

本次公开选调不设置笔试，采取专业技能测试和面试答辩相结合的方式进行。资格审查合格者方可取得面试资格，选调学段学科计划和进入面试人员原则上达到1:3及以上比例，对达不到比例要求的学段学科，经征求用人单位意见，报区委、区政府研究后，可不受比例限制或核减、取消该学段学科选调。

本次选调设置最低分数线，专业技能测试和面试答辩成绩低于70分的不得进入体检环节。

4.体检

根据考试成绩排名顺序，按照选调计划1:1的比例确定体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由体检者承担。选调人员对体检结果有异议，可在得知体检结果后2个工作日内申请复查，复查只进行1次，体检结论以复查结果为准。体检不合格的取消选调资格。

5.考察

对体检合格人员进行考察。考察前，必须提供现工作单位、主管部门及所在县区组织人社部门同意报考的证明。在规定时间内不能提供者，所产生的后果由选调人员自负，取消考察资格。在面试成绩不低于70分的人员中依次递补。

主要考察拟选调对象的德、能、勤、绩、廉等情况及其政治业务素质与选调职位的适应程度进行全面考察，重点考察其政治素质、道德品行、工作实绩和群众公认程度。

6.公示

考察合格的拟选调人员，在渭滨区人民政府网站进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，若无影响此次选调的不良问题反映，按照程序办理调动手续。

因体检、考察及公示期间产生的空缺，只能递补一次。

7.聘用