2022年黑龙江齐齐哈尔市检察机关聘用制书记员、行政文员招聘114人公告

来源：齐齐哈尔市人民检察院 2022-06-19 09:57:41

2022年齐齐哈尔市检察机关聘用制书记员、行政文员公开招聘公告

因疫情原因，2021年检察机关聘用制书记员、行政文员公开招聘考试与2022年检察机关聘用制书记员、行政文员公开招聘考试合并进行。2021年11月报名审核通过的考生不需要再次报名，由报考的相关院工作人员与考生联系，确认是否参加考试;新报名参加考试的人员请按照以下报名资格条件和报名方式进行报名。

现将2022年齐齐哈尔市检察机关聘用制书记员、行政文员公开招聘考试有关事项公告如下：

一、招聘计划

齐齐哈尔市检察机关计划招聘聘用制书记员114名，行政文员6名。招聘计划详见附件1：《2022年齐齐哈尔市检察机关公开招聘聘用制书记员、行政文员职位表》。

二、报名资格条件

(一)报名人员应当具备下列资格条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素养、专业能力和职业操守;

3、年龄在18周岁以上，35周岁以下(1986年6月20日至2004年6月19日间出生)，2021年11月报名的考生放宽至(1985年11月23日至2003年11月22日间出生);

4、具有全日制普通高等学校大专及以上学历。司法考试放宽学历地区的检察院可将学历条件放宽至非全日制大专及以上。报考使用学历应于2022年6月20日前取得相应毕业证;

5、掌握岗位必需的业务技能;

6、身体健康，符合公务员录用体检标准;

7、法律、法规规定的其他条件。

(二)具有下列情形之一的不得报考

1、曾因犯罪受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在被立案调查的;

2、曾被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安管理处罚的;

3、曾被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

4、曾因严重违反其他单位相关管理规定被解聘的;

5、被人民法院列为失信被执行人的;

6、在其他单位兼职的;

7、统招、全日制在校学生;

8、父母、配偶担任招聘检察院辖区内律师事务所的合伙人或者设立人的;或在招聘检察院辖区内以律师身份担任诉讼代理人、辩护人，或者为诉讼案件当事人提供其他有偿法律服务的;

9、其他不适宜担任聘用制书记员、行政文员情形的。

三、报名

(一)报名方式

报名人员扫描公告最下方的二维码(附件2：《2022年齐齐哈尔市检察机关公开招聘聘用制书记员、行政文员考试报名表》)，进行网上报名。

(二)报名时间

2022年6月17日8:30至2022年6月20日17:00。

(三)资格审核

各招聘检察院于2022年6月17日至2022年6月22日对报名人员的报名条件进行审核。

(四)注意事项

1、每位报名人员只能报考一个职位。

2、请报名人员认真阅读招聘公告，如实填写报名信息，并上传本人近期正面免冠1寸照片。报名人员要对本人所填报信息的真实性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息的，视情节轻重给予取消聘用资格等处理。未上传照片人员，视为自动放弃报名资格。报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。

3、报名人员填写学习和工作经历时，须完整填写高中及以上学习经历(填写上学起止年月、就读院校、院系、专业)以及到报名之日前的工作经历(填写工作起止年月、工作或服务单位、所从事工作)，时间不能间断或空缺。不按照要求填写的，不予审核通过。

4、招聘计划核减及单位改报。最终报名人数达不到计划招聘人数3倍的职位，按照适当比例相应合并、核减或取消招聘计划。合并、核减或取消招聘计划的情况，在齐齐哈尔市人民检察院微信公众号上公布。报考职位取消后，相关职位报考人员可于规定时间内改报其他职位。

5、报名后，请报名人员实时关注齐齐哈尔市人民检察院微信公众号发布的后续通知。

四、考试

考试分为笔试、速录技能测试和面试，速录技能测试为资格考试，笔试、面试成绩分别占总成绩的50%。具体考试时间、地点另行通知，请考生密切关注齐齐哈尔市人民检察院微信公众号发布的相关信息，并保持联系方式畅通。

(一)笔试

笔试采用闭卷考试，实行百分制，考试时间90分钟。着重测试政治理论、法律基础知识、常用公文写作能力等，不指定参考用书。

(二)速录技能测试

报考聘用制书记员岗位人员，按照笔试成绩1:4比例参加速录技能测试，采取听打的方式进行，试题为语音试题，时长为5分钟，正确率达不到每分钟60字的，取消面试资格。速录技能测试使用台式电脑、标准键盘，预装有极品五笔、极点五笔、万能五笔、搜狗拼音、百度拼音、讯飞拼音、双文速录输入法，严禁报考人员携带U盘、光盘等外部存储设备现场自行安装输入法。报考人员可以自带键盘。

(三)资格复审

按照每个职位考生笔试成绩由高到低的顺序以1:2的比例确定进入资格复审范围的人员(报考书记员职位的考生以速录技能测试通过后的人员的笔试成绩由高到低排序)，对不在规定时间内接受资格复审、不符合报考条件、材料信息不齐全、不能提供所在单位同意报考证明的，取消进入下一环节资格。并按照笔试成绩由高到低依次递补。

(四)面试

笔试和速录技能测试结束后，根据成绩按照1:2比例确定参加面试人员。面试采取结构化面试方式进行，满分100分。

五、考察

根据考生总成绩排序，按照一定比例确定进入考察环节人员。通过法律职业资格考试、中共党员(含预备党员)、法学专业毕业、有检察机关半年以上工作经历人员可适当考虑优先。

六、体检

根据总成绩、考察情况，按照1:1比例确定各院进入体检环节人员。体检参照公务员招录体检标准，并进行毒品检测(体检费用考生自理)。体检不合格者不予录用。考生因体检不合格或自愿放弃而产生的名额空缺，可以进行一次递补。

七、公示与聘用

1、体检合格人员，由齐齐哈尔市人民检察院在微信公众号公示5天。

2、对公示对象有异议的，应实名举报，实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。对公示中反映有影响聘用的问题，经调查属实的，不予聘用。对反映的问题一时难以查清的，可暂缓聘用，待查清后，再决定是否聘用。

3、公示期间无异议或反映的问题经核查不影响聘用的，签订劳动合同。首次签订劳动合同期限一般为3年，试用期为3个月。试用期满后，经考核被确定为不合格的，解除劳动合同。合同期满后，双方可以续签劳动合同。

八、递补制度

对报考聘用制书记员：笔试、速录技能测试、面试三个环节;行政文员：笔试、面试两个环节均参加但未被聘用的人员，市检察院将在2年内保留该部分人员的成绩，结合两级检察院实际工作需要，2年内各院聘用制书记员和行政文员空出名额，可根据考生总成绩依次递补(不再另行组织招考)，并履行考察、体检、公示等程序。