吉林长春市二道区卫生局卫生监督所招聘临时聘用工作人员公告

为满足我单位用人需求，经研究决定，长春市二道区卫生局卫生监督所面向社会公开招聘临时聘用工作人员。现将有关事宜公告如下：

一、招聘计划

1、本次计划招聘临时聘用工作人员1名。具体招聘工作人员岗位及资格条件详见《2022年长春市二道区卫生局卫生监督所临时聘用工作人员岗位及其资格条件一览表》(附件1)。

2、用工性质：临时聘用。

二、报名条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍。

2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。

3、遵守纪律、品行端正。

4、具备适应岗位要求的身体条件。

5、岗位具体要求详见《2022年长春市二道区卫生局卫生监督所临时聘用工作人员岗位及其资格条件一览表》。

(二)岗位条件

1、符合岗位所要求的年龄、学历、专业，具体条件详见岗位及资格条件一览表（附件1）。

(三)有下列情形之一的人员不得报考：

1、还未取得毕业证的人员。

2、曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职的人员。

3、国家机关、事业单位公职人员被辞退未满五年的。

4、现役军人。

5、按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

三、招聘程序

(一)通过网络邮箱报名

本次公开招聘采取网络邮箱报名的方式进行，报名邮箱为：edwsjds@163.com，不设现场报名，不收取报名费。咨询电话：0431-84920565。

1、报名时间：2022年7月7日8：30至2022年7月8日16:30截止，16:30后报名视为无效。

2、报名方式：应聘人员填写《报名表》（附件2），同时将本人身份证、毕业证、学信网下载的教育部学历证书电子注册备案表等相关证明材料同《报名表》一起发送至报名邮箱进行资格审查，因错报姓名、身份证号、岗位等信息而影响资格审查的，责任自负。

(二)考试办法

1、本次招聘采取面试的方式进行。

应聘人员资格复审、面试时间、地点及相关事宜通过电话通知，请保持电话畅通。同时资格复审及面试应按照岗位条件携带报名表、本人身份证、毕业证、电子注册备案表等相关证明材料的原件及复印件。经岗位资格条件复审，不符合招聘岗位条件的，取消面试资格。

2、面试形式：采取结构化面试形式，主要测试应聘者的语言表达、逻辑思维、综合分析等能力。面试成绩满分为100分，设合格线60分，成绩相同的，进行面试加试。

(三)工资待遇

聘用人员与临时聘用公司签订劳动合同，缴纳五险一金，享受临时聘用人员工资待遇。

四、工作要求

(一)应聘人员主动出示吉祥码和行程码，并做好个人防护。注：应聘人员需确保近14日内无中高风险区相关旅居史、密切接触史或其它需隔离医学观察的情况。

(二)出现下列情况之一的，直接取消面试资格：

1、未在规定时限内参加资格复审；

2、提供虚假信息、伪造相关材料者；

(三)出现下列情况之一的，直接取消聘用资格：

1、拟聘人选放弃聘用的；

2、未在规定时限内报到的；

3、提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消聘用资格。