2022年湖南长沙市人民政府研究室招聘普通雇员简章

来源：长沙决策咨询网 2022-07-07 09:15:24

长沙市人民政府研究室2022年公开招聘普通雇员简章

因工作需要，根据长沙市市本级机关事业单位编外合同制人员管理办法》（长办发〔2014〕20号）的精神，经长沙市人力资源和社会保障局批准同意，长沙市人民政府研究室面向社会公开招聘普通雇员2名，现将有关事项公布如下：

一、招聘原则

1、创新机制、精简效能的原则。

2、公开、公平、公正、竞争、择优的原则。

二、人员管理办法

劳务派遣：聘用的普通雇员不具有行政职务，不行使行政权力，不占用行政和事业编制，由用人单位与普通雇员所属劳务派遣公司签订用人协议，协议中按照规定约定试用期。

三、报考资格

1、系中华人民共和国公民。

2、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。

3、身体健康、遵纪守法、品行端正。

4、综合素质优，专业能力强，有较强的事业心和责任感。

5、具备招聘岗位所需的其他资格条件。

四、招聘程序

发布简章—报名—资格审查—面试—体检—考察—确定拟录取人员名单（含资格终审）—公示—办理相关人事手续。

相关信息公布网站：招聘简章通过长沙决策咨询网公布。有关考试具体安排、各环节相关信息等均在长沙决策咨询网公布，请考生自行查阅，不另行通知。

五、招聘岗位、人数及条件

详见《2022年长沙市人民政府研究室公开招聘普通雇员招聘计划表》（附件1）。

说明：1、35周岁以下是指1987年7月9日以后出生。

2、岗位所要求的工作经历应为全职工作经历，工作年限按足年足月累计计算，时间截止计算至2022年7月9日。全日制在读期间（含国外留学学习期间）的实习、兼职、参加社会实践等不能计算为工作经历时间。

3、报考人员的学历（学位）必须为国家认可的学历（学位）。对有疑义的国民教育学历（学位），以省以上教育行政部门认定的结果为准；对有疑义的党校学历（学位），以省委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准。国外留学所取得的学历学位须经教育部认证后才可报名。国外留学所取得的学历学位经教育部认证后可视同为相同等级国内计划内统招全日制学历。

六、报名和资格审查

1、本次考试采取网络报名方式进行，不设现场报名。报考人员每人限报一个岗位。

2、报考人员登录长沙市人民政府研究室官网按要求填写相关个人信息并上传近期一寸正面免冠电子彩色相片。

3、报名时间：2022年7月6日（周三）9:00—7月8日（周五）17:00。

网上资格审查时间：2022年7月6日（周三）9:00—7月8日（周五）17:00。

4、报名时，报考人员要仔细阅读诚信承诺书，必须符合所报岗位的条件要求，填写的报名信息、提供的证书和资料必须完整、合法、真实、准确，在公开招聘任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，取消考试及录取资格，由此造成的一切损失由报考者本人承担。

5、录取比例：岗位报名人数与招聘计划数的比例须达到3:1（含3:1）方可开考，达不到此比例则取消该岗位招聘计划数。

6、资格审查通过的人员名单及面试时间地点将在报名网站公布，通过网上资格审查的人员需携带报名网站打印本人的《长沙市人民政府研究室公开招聘普通雇员报名登记表》和本人有效居民身份证、学历与学位证书以及报考岗位所需的其他相关材料的原件和复印件在面试前由市政府研究室进行现场审核。

七、面试

1、资格审查合格人员进入面试。面试工作在市人力资源和社会保障局的指导监督下由市政府研究室组织实施。

2、普通雇员面试采取结构化面试的方式，总分均为100分（四舍五入后保留小数点后两位）。

3、资格审查合格人员名单和面试时间、地点、具体面试方案将在报名网站（长沙决策咨询网http://zfyjs.changsha.gov.cn/）公布。