2022年山东淄博市临淄区事业单位招聘面试公告

来源：临淄区人民政府 2022-07-28 09:49:36

　　2022年临淄区事业单位综合类岗位公开招聘面试公告

　　根据《2022年临淄区事业单位综合类岗位公开招聘工作人员公告》规定，现将2022年临淄区事业单位综合类岗位公开招聘面试有关事项公告如下：

　　一、进入面试范围人员

　　进入面试范围人员为面试资格审查通过人员，名单详见附件1。请进入面试范围人员于8月2日前登录报名网站（http://39.97.107.149/zblinzirs/info/index.html）缴纳面试考务费70元/人。

　　临淄区融媒体中心编辑记者岗位（岗位代码：106290101）考试采取专业技能测试方式进行，不参加此次面试，考试具体事宜另行公告。

　　二、面试组织形式

　　因疫情防控需要，为方便应聘人员、提高招聘效率，本次面试采用线上视频面试的方式进行。

　　三、面试时间

　　面试时间定于8月6日上午9:00，需提前10分钟候考（在线面试程序详见附件2）。

　　四、面试办法及考试成绩计算方法

　　（一）面试办法

　　面试使用“小艺帮”APP进行。应聘人员在规定时间内登录“小艺帮”APP进行面试，每名应聘人员面试时间共为12分钟，前2分钟为形象展示时间，后10分钟为思考答题时间。思考与答题合并计时10分钟，可以使用纸笔打草，面试人员须在规定时间内进行清晰洪亮的口述答题。答题时间结束后，在规定时间内上传答题视频，考官根据考生答题视频进行评分，形象展示环节不计入评分。

　　（二）考试成绩计算方法

　　面试结束后，A1类、A2类岗位按笔试成绩、面试成绩各占50％的比例，计算考试总成绩；A3类岗位按笔试成绩、面试成绩各占40%的比例，加档案考核成绩，作为考试总成绩；A4类岗位以面试成绩作为考试总成绩。笔试成绩、面试成绩均采用百分制计算，面试成绩、档案考核成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。

　　面试设定最低合格分数线70分。面试成绩不低于最低合格分数线的应聘人员，根据考试总成绩，分岗位由高分到低分确定排名顺序。如同一个招聘岗位出现应聘人员考试总成绩相同，则按笔试成绩由高分到低分确定排名顺序；笔试成绩仍相同的岗位及A4类岗位，加试确定排名顺序。考试成绩及进入考察体检范围人员于面试结束后3个工作日内在临淄区人民政府网站公布。

　　五、面试准备工作

　　1、应聘人员须准备2部手机，分别下载“小艺帮”及“小艺帮助手”APP，注册并进行身份认证。小艺帮3.0及小艺帮助手用户操作手册详见附件4。

　　2、自7月28日上午9:00起，登录系统，确认考试信息。注意：进行注册、认证、确认考试信息时，“身份”应选择“其他”，“所在省份”是指招聘单位所在地，应选择“山东”。

　　3、严格按照规定布置面试场地、调试网络连接、架设所需设备，进行测试并做好相关准备工作。

　　4、为熟悉流程，应聘人员可进行考前练习和模拟考试。其中考前练习不限时间和次数，模拟考试共2次，具体时间安排如下：

　　模拟考试日期：8月5日

　　第一次模拟：候考时间：8:50—9:00

　　考试时间：9:00—9:12（含2分钟形象展示）

　　第二次模拟：候考时间：14:50—15:00

　　考试时间：15:00—15:12（含2分钟形象展示）

　　模拟考试与正式考试要求完全一致，均有严格的候考时间及作答时间，候考时间结束前考生应完成双机位架设、通过人脸比对，否则无法进入考试作答环节。

　　六、面试时间安排