​浙江武义县人社局面向“三支一扶”计划志愿者招聘事业工作人员公告

来源:中国武义-人力社保局 2022-09-11 10:24:30

​武义县人力资源和社会保障局面向“三支一扶”计划志愿者招聘事业工作人员公告

 

根据《人力资源社会保障部办公厅财政部办公厅关于做好2020年高校毕业生“三支一扶”计划实施工作的通知》(人社厅发〔2020〕57号)、《关于印发2020年浙江省大学生志愿服务山区、海岛、边远地区计划实施方案的通知》(团浙联〔2020〕20号)以及《关于开展2022年基层事业单位专项招聘“三支一扶”计划服务期满考核合格人员有关工作的通知》(浙人社函〔2022〕59 号)精神,面向“三支一扶”计划服务期满考核合格人员招聘事业工作人员一名。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

武义县桃溪镇事业综合服务中心

二、招聘对象和招聘条件

2020年新招募(不含续签)、在武义(含跨地统筹招聘所涉地,但2021年10月—2022年9月须在武义服务)服务满2年、连续两年考核合格“三支一扶”计划志愿者。第二年未出考核结果的,以服务期满后实际考核结果为准。对于服务期满后考核结果不合格的人员,在后续环节取消入围或拟聘资格。

三、招聘程序和方法

(一)报名及资格审查

1.报名时间:2022年9月21日—2022年9月22日。

2.报名地点:武义县城东路87号共青团武义县委员会;联系电话:0579-87662757。

3.提交材料:本人身份证,学历学位证书。填写《2022年武义县面向“三支一扶”计划志愿者招聘事业工作人员报名表》(见附件),并提供一寸近期同底版免冠照片两张。

4.资格审查:由共青团武义县委员会对报名人员进行资格审查。

5.本次招聘不设招考比例。

(二)面试

资格审核通过人员参加面试。面试成绩采取百分制计算。

面试时间、地点等事项另行通知。

(三)体检、考察

面试结束后,根据面试成绩,从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定体检考察对象,体检工作参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于印发<公务员录用体检特殊标准(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕82号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件规定执行。不按规定的时间、地点和要求参加体检的,作自动放弃处理。若有体检、考察不合格者或放弃体检、考察者,按面试成绩从高分到低分依次递补。

(四)公示、聘用

考察合格人员确定为拟聘用对象。对拟聘用人员进行公示,公示期为7个工作日。公示期满无异议或有异议经查实不影响聘用的,按程序办理聘用手续。聘用人员填写《事业单位新增人员审核表》,签订聘用合同。聘用人员无正当理由,未在规定的时间内报到的,取消聘用资格。

受聘人员不约定试用期。聘用后在武义最低服务年限为5年。

四、其他事项

应聘人员应仔细阅读本招聘公告,及时了解招聘最新信息,保持通讯畅通有效,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

本次招聘按照新冠肺炎疫情防控有关要求,严格落实疫情防控措施,参加考试须具备浙江健康码绿码、行程码绿码、48小时内核酸阴性报告,请应聘人员理解、支持和配合。

本公告由武义县人力资源和社会保障局、共青团武义县委员会负责解释。

武义县人力资源和社会保障局

2022年9月9日

附件:《2022年武义县面向“三支一扶”计划志愿者招聘事业工作人员报名表》.docx

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