2022年河南商丘市农林科学院招聘高层次人才公告

 

根据《第五届中国·河南招才引智创新发展大会商丘总体实施方案》(商招才办〔2022〕15号)《河南省事业单位招才引智“绿色通道”实施细则》(豫人社〔2022〕26号) 有关规定，结合我单位用人需求，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，公开招聘(引进)急需高层次人才5名。现公告如下：

一、单位概况

商丘市农林科学院是市政府直属的综合性农业科研机构，为公益一类事业单位。主要职能是开展农作物育种、农业科技创新及新品种新成果的示范推广工作。

二、招聘岗位与条件

(一)招聘岗位、人数及条件

1.专业技术岗位1人，岗位要求条件： 硕士研究生以上学历，农学类相关专业，年龄40周岁以下。

2.专业技术岗位1人，岗位要求条件： 硕士研究生以上学历，林学类相关专业，年龄40周岁以下。

3.专业技术岗位1人，岗位要求条件： 硕士研究生以上学历，环境科学与工程相关专业，年龄40周岁以下。

4.专业技术岗位2人，岗位要求条件： 硕士研究生以上学历，计算机相关专业，年龄40周岁以下。

(二)应聘对象与条件

应聘人员必须具备的基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法和法律。

3.具有良好的品行。

4.符合拟引进聘用岗位要求的学历、专业、年龄(40周岁以下，年龄计算时间为2022年8月31日)条件。

5.适应岗位要求的身体条件。

6.我单位认定的急需紧缺专业的硕士研究生。

7.其他特殊急需紧缺人才。

有下列情形之一的人员不予报名应聘：

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员。

3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为不满5年的人员。

4.普通高等院校在校生、试用期内机关事业单位工作人员和服务期未满人员;

5.国家和省、市另有规定不得应聘到事业单位的人员。

二、引进程序与办法

1.本次引进人才按照有关规定采取面试方式进行。

2.对引进聘用的各类人才，按照事业单位人事管理有关规定和《社会保险法》要求，办理工资、参保等手续。

三、报名与注意事项

(一)报名

本次引进人才采取网上报名方式进行。网上报名登录河南招才引智官网(网址：https://www.zghnrc.gov.cn/)。

1.报名与办理时间。报名时间为：即日起至2022年9月26日。

2.报名所需材料。登录河南招才引智官网-岗位推荐-搜索商丘市农林科学院，投递简历。同时将本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证等相关证件的原件扫描件发送至电子邮箱：sqsnkyrsk@163.com。

3.资格审查。本单位根据报名人员提交的相关材料进行资格审查并及时将结果反馈本人。

(二)注意事项

1.每个报名人员只能选择1个岗位进行报名。

2.资格审查贯穿引进聘用工作全过程。报名人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。一经发现不符合引进聘用条件、弄虚作假或违反引进规定的，将取消其聘用资格，由此产生的后果由个人承担。

四、考核

通过资格审核人数与引进比例不超过1:1的，直接确定为考察对象。比例超过1:1，根据岗位要求，参加面试，面试成绩最高分确定为考察对象，并将意向人选名单报市人社局备案，同时进行公示。

五、体检

意向人选进入体检。体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》的有关规定执行。法律、法规和行业主管部门有统一规定的，从其规定。

六、公示与聘用

体检合格人员确定为拟引进聘用人员，并进行公示。公示期满且无异议的人员，按照相关文件规定办理完善相关手续。聘用前，院招才引智工作领导小组会实地到意向人选的学校或工作所在地考察，了解其各方面情况，考察合格的予以聘任。

引进聘用人员实行试用期制度，试用期满后由用人单位进行综合考察，合格的予以正式聘用;不合格的取消聘用资格。

七、其他事项

招才引智工作政策性强，涉及面广，影响深远。为切实加强组织领导，确保招才引智工作顺利有序进行，成立商丘市农林科学院2022年招才引智工作领导小组，领导小组下设办公室，具体组织实施招聘工作。

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，坚持公开招聘条件、公开考试程序、公开招聘结果“三公开”制度，接受纪检监察部门和社会各界监督，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。如有违纪现象发生，将严肃追究责任。

本方案由商丘市农林科学院2022年招才引智工作领导小组办公室负责解释。咨询电话：0370—3020865。

八、未尽事宜，按照有关规定执行。

商丘市农林科学院2022年招才引智

工作领导小组办公室

2022年9月13日