2022年广东茂名市社会经济调查中心招聘5人公告

来源：茂名市人力资源和社会保障局 2022-10-10 16:12:02

2022年茂名市社会经济调查中心公开招聘人员公告

根据工作需要，按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令第139号）规定，茂名市统计局所属茂名市社会经济调查中心面向社会公开招聘5名事业编制人员。现将有关事项公告如下：

一、单位简介

茂名市社会经济调查中心为茂名市统计局管理的正科级公益一类事业单位，主要负责执行统计调查方法制度，开展社会经济问题的分析研究，承担茂名市统计局交办的其他任务。

二、招聘岗位

招聘事业单位编制人员5名，具体招聘岗位和资格条件详见附件1《2022年茂名市社会经济调查中心公开招聘人员岗位表》。

三、招聘对象

本次招聘对象为应往届高校毕业生。考生年龄为35周岁以下，年龄条件的计算截止时间2022年10月24日,应届毕业生不作年龄限制。

四、招聘条件

（一）考生应当具备以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律法规；

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；

4.具有良好政治素质和道德品行；

5.具有岗位所需的专业或技能条件；

6.具有适应岗位要求的身体条件；

7.考生须具有本科以上学历以及相应的学士以上学位，且符合报考岗位相应的资格条件，详见附件1。

（二）考生具有以下情形之一者，不得报考：

1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

2.被依法列为失信联合惩戒对象的；

3.近两年内，在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的；

4.聘用后即构成回避关系的；

5.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

五、薪酬待遇

获聘人员为事业编制人员。试用期满后经考核合格的，按规定办理聘用手续，按所聘岗位执行茂名市规定的薪酬待遇。

六、招聘方法和程序

采取笔试和面试择优相结合方式进行。笔试和面试成绩均按百分制计分。招聘工作程序为：报名（网上报名、资格初审、参加笔试网上确认）、笔试、资格审核、面试、体检、考察、公示和聘用等步骤。

七、报名程序

（一）网上报名

采用网上报名方式，考生请于2022年10月25日9:00至2022年10月27日17:30登录“全国事业单位招聘网：（https://www.qgsydw.com）”，按提示进行报名。

考生须按照公告规定的条件、时间、程序进行报名，应详细、认真阅读公告和岗位信息，准确把握招聘条件和岗位要求，考生只能选择一个岗位报名，报考多个岗位的，取消报名资格。对恶意干扰报名的人员，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

按广东省相关规定符合考试加分政策的考生，须在网上报名同时上传政策加分相关证明材料，报名时间结束前未上传加分材料的视为放弃加分。符合《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》（粤人社发〔2007〕141号）规定，提供由省级相关主管部门颁发的《广东省“三支一扶”合格证书》，经审查合格后，笔试成绩加5分；符合《广东省选聘高校毕业生到村任职工作实施意见》（粤组通〔2008〕50号）规定，提供由省级相关主管部门颁发的《广东省高校毕业生到农村任职工作证书》，经审查合格后，笔试成绩加5分。

（二）资格初审

考生在网上报名后，由“全国事业单位招聘网”自动实时对考生提交的报名信息进行资格初审，请考生及时登录“全国事业单位招聘网”系统查询资格初审结果。报名系统是以考生填写的信息为基础数据审核，考生务必如实填写个人信息。

（三）参加笔试网上确认

为有效做好疫情防控工作，合理安排考试场地，已报名的考生须请登录“全国事业单位招聘网：（https://www.qgsydw.com）”报名系统进行网上确认参加笔试。网上确认时间为2022年10月28日上午9：00至2022年10月31日下午17:30时，未按规定时间进行确认的考生报名不成功。

确认参加笔试的操作方式：登录报名系统——查询统计——报考情况查询——报考地区选择“广东省茂名市”——搜索——选择报考岗位并填报——确认参加考试。

（四）打印笔试准考证

打印笔试准考证时间在茂名市人社局网站公告另行公告，请考生密切留意。

八、考试程序

（一）笔试及成绩公布

1.笔试

考生须按照笔试准考证规定的时间、地点参加笔试。

笔试主要测评基本能力，考生凭有效身份证件和笔试准考证参加考试。笔试采取闭卷形式，实行百分制。

2.成绩公布

笔试成绩将在茂名市人力资源和社会保障局网站公布，考生可凭身份证和准考证进行查询。

3.划定笔试合格分数线

笔试合格分数线在统筹考虑本单位人才需求及聘用人员基本能力水平的基础上予以划定。

（二）资格审核

确定入围资格审核人选。在笔试成绩合格者中，根据成绩从高到低，按招聘岗位与面试人数1:3的比例确定进入资格审核人选，不足比例的，按实际人数确定人选。由茂名市统计局负责组织资格审核工作，对面试对象是否符合本公告基本条件及报考岗位具体条件进行现场资格审核。资格审核于笔试后、面试前进行，请考生密切留意茂名市人力资源和社会保障局网站公告。入围资格审核人员须按规定的时间、地点和要求进行资格审核，通过资格审核的，由茂名市统计局发放面试通知书，资格审核不合格或未按规定参加资格审核的，取消面试资格。

入围资格审核人员在资格审核时须按招聘岗位要求提供的资料如下：（1）非全日制普通高校毕业证书需附上有效的学历鉴证原件及复印件；（2）身份证原件及复印件；（3）学历和学位证书原件及复印件；（4）港澳学习、国外留学人员必须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书及有关证明材料；（5）招聘岗位要求的其他资格条件所需的证件原件、复印件。

进入资格审核的对象应在规定时间带齐相关材料到指定地点进行资格审核。不按规定时间到指定地点进行资格审核、证件（证明）不全且不能在资格审核结束之日前补全的或与报考资格条件不符的，取消面试资格。

因考生入围面试资格被取消导致面试人选出现空缺的，茂名市统计局可在笔试合格考生中按笔试成绩从高到低依次递补入围面试资格对象。

（三）面试

资格审核合格并取得面试通知书的人员为入围面试人员。面试时间、地点和要求在茂名市人力资源和社会保障局网站另行公告，请入围面试人员密切留意。不按规定时间和要求参加面试的，视为自动放弃面试资格。违反面试规定的，依规作出处理。

面试采取结构化面试方式，主要测试综合分析、组织协调、人际沟通、应急应变、解决问题等方面的能力。

面试采用百分制，面试合格成绩为60分以上，面试成绩保留到小数点后3位数，面试成绩在本面试时段候分室向考生公布，并由考生在面试成绩单上签字确认，领取成绩后请即离开考场。如考生需提前离开，请在考点公布栏或登陆茂名市人力资源和社会保障局网站查看成绩公布。

（四）考试总成绩计算

1.考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

2.若同一岗位考生总成绩相同的，依次按照笔试成绩、面试主评委评分从高到低顺序确定名次,如面试主评委评分仍然相同,无法确定入围体检人选的，则对该岗位同分数的考生另行组织面试。

九、体检

在面试成绩合格者中根据总成绩从高到低，按招聘岗位的招聘人数等额确定入围体检人选。由茂名市统计局根据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）的规定组织体检工作，本次体检项目和标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。入围体检人员应按时依规参加体检，否则将视为放弃资格。体检的时间、地点和要求将在茂名市人力资源和社会保障局网站另行公告，请入围体检人选密切留意。

十、考察

体检合格人员确定为考察人选，由茂名市统计局按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》等有关规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。

十一、公示

考察合格者确定为拟聘用人选，将在茂名市人力资源和社会保障局网站公示7个工作日。

十二、办理聘用手续

拟聘用人员经公示无反映或反映问题不影响聘用的，由茂名市社会经济调查中心报茂名市统计局审核同意，按规定办理聘用手续，按照岗位管理有关规定确定岗位等级、签订聘用合同、落实相应待遇。

十三、注意事项

1.报名必须使用有效期内的居民二代身份证，考生须诚信报名、诚信考试。凡填报虚假信息、提供虚假报考所需材料的，一经查实，即取消资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

2.根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（中华人民共和国人事部令第6号）和《事业单位人事管理回避规定》，不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

3.港澳学习、国外留学人员须于资格审核前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书及有关证明材料。

4.考生所学专业应符合报考岗位的专业要求（学位种类不等同于报考专业），不得报考所学专业代码与招聘岗位专业代码不一致的岗位。高等院校毕业生所学专业未列入《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》（附件2）的，方可选择招聘岗位中按《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》设置的专业的相近专业报考。技工院校毕业生所学专业未列入《广东省事业单位公开招聘专业目录（技工院校）》（附件3）的，方可选择招聘岗位中按《广东省事业单位公开招聘专业目录（技工院校）》设置的专业的相近专业报考。凡按相近专业报考的，所学专业必修课程须与应聘岗位要求的专业主要课程基本一致，并在报名时一并提供毕业证书、所学专业课程成绩单（须毕业学校教学主管部门盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。

十四、防疫要求

本次公开招聘在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，在招聘组织实施过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时招聘工作组可综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整。考生应当自觉服从招聘举办单位和招聘点的疫情防控工作安排，配合做好防疫防控工作，不按要求配合防疫防控工作的，不得进入招聘现场环节（含笔试、资格审查、面试等需要现场进行的环节），视为放弃资格。考生须提前注册健康码，于招聘工作现场环节前7天起，注册健康码，进行自我监测有无发热、咳嗽、乏力等疑似症状。如果旅居史、接触史发生变化或出现相关症状，须及时在健康码进行申报更新，有症状的到医疗机构及时就诊排查，排除新冠肺炎等重点传染病。近7天内有低风险区（非低风险地区）或有发生本土疫情的县（市、区、旗）旅居史的考生，请根据《新型冠状病毒肺炎防控方案（第九版）》的要求，凭48小时核酸检测阴性证明离开该地区，前往我市完成“3天2检”。或前往常态化管理区检测一次核酸后，动身前往我市，再检测一次核酸，以便达到“3天2检”要求。

可以参加本次招聘工作现场环节的情形：健康码为绿码，有招聘现场环节前48小时内的核酸检测阴性证明（电子、纸质同等效力），现场测量体温正常（体温<37.3℃），且不存在下述不得参加招聘现场环节的情形。

考生进入招聘环节现场，均应主动出示健康码绿码、现场环节前48小时内核酸测试阴性证明，接受体温检测，自备一次性医用口罩，并全程正确佩戴口罩。

有以下情形的人员不得参加本次招聘：

①正处于隔离治疗期的确诊病例、无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者、密切接触者的密切接触者（以下简称次密切接触者），以及其他正处于集中隔离、居家隔离、居家健康监测的考生；

②招聘工作现场环节前10天内，有国外或港台地区旅居史的考生；

③招聘工作现场环节前7天内，有中高风险区旅居史的考生；

④招聘工作现场环节前7天内有低风险区旅居史且未完成“3天2检”的考生；

⑤健康码为红码或黄码的考生；

⑥不能提供招聘工作现场环节前48小时内核酸检测阴性证明的考生；

⑦现场测量体温不正常（体温≥37.3℃)，在临时观察区适当休息后使用水银体温计再次测量体温仍然不正常的考生；

⑧其他不符合正常参加招聘工作现场环节情况的考生。

如因疫情防控要求，综合考虑各种因素对有关工作安排作出调整，将在茂名市人力资源和社会保障局网站及时发布相关信息，请考生保持关注、及时应对。