江苏苏州太仓市陆渡街道招聘特勤人员5人简章

 

因工作需要，经研究决定，按照“自愿报名、公平竞争、择优录用”的原则，陆渡街道面向社会公开招聘综合行政执法辅助人员5名，具体事项如下：

一、招聘条件

1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2.具有良好的政治素质和道德品行，有一定的组织协调和语言表达能力，服从组织分配。

3.具备正常履行职责的身体条件和心理素质。

4.有下列情形之一的，不得报考：因违纪违规等个人原因被其他用人单位解聘、辞退或开除的；尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；法院认定的失信被执行人员；按照相关法律法规应当回避的；其他法律法规规定不得招录的人员。

二、招聘人员岗位及要求

招聘岗位：特勤人员 5名

要求：

1.1986年10月25日以后出生；

2.高中或中专以上学历；

3.太仓户籍（退役军人不限户籍），或者非太仓户籍太仓市常住居民（可以提供1年以上太仓社保缴费清单或暂住证）；

4.中共党员、退役军人优先；

5.身体健康（体检合格），体表无纹身，身高1.7米（含）以上。

三、公开招聘的程序和要求

(一)报名

1.报名时间：2022年10月25日—2022年11月7日15:00。

2.报名方式：在报名时间内，以“姓名+应聘岗位名称”命名《报名登记表》（见附件），于报名周期内发送至邮箱：ldjdrszp@163.com。

（二）考试

1.开考比例。招聘岗位与符合报名条件的人数按不低于1:3的比例开考，不满比例的相应缩减招聘岗位直至取消。

2.体能测试。体能测试需进行1000米跑、1分钟俯卧撑测试，根据体能测试成绩由高到低，按招聘岗位数1:3的比例确定进入面试人员；不足1:3比例的，按实际人数确定进入面试人员。体测成绩不计入下一轮成绩，只作为确定进入面试人员的依据。

3.资格复审。进入面试人员接通知后携带相关报名资料原件到陆渡街道办事处（太仓市陆渡街道东方路25号）进行报考资格复审，经复审符合报名条件者方可进入面试环节。因放弃或复审不合格造成缺额时，在报考同一岗位的笔试合格人员中，按笔试成绩从高分到低分依次递补进入面试人员。

4.面试。主要考察面试人员的精神面貌、语言表达能力、应变能力、业务熟悉程度等综合素质。面试成绩以百分制计算，60分为合格分数线。面试成绩当场公布。面试成绩低于60分的不予进入体检。

5.总成绩。按照面试成绩、中共党员或退役军人另加0.5分（不重复加分）的方式计算考试总成绩。根据总成绩由高到低，按照招聘岗位数1:1的比例确定进入体检人员。

（三）体检与考察

1.体检。体检参照相应标准进行。因放弃或体检不合格等出现缺额时，可在报考同一岗位的面试合格人员中，按面试成绩从高分到低分依次递补。体检费用由报考人员自理。

2.考察。考察组对体检合格者进行全面考察。如发现考察对象存在不宜担任招聘岗位的现象，取消其录用资格，空缺名额可在报考同一岗位人员中，按面试成绩从高分到低分且体检合格人员中依次递补。

四、公示、录用及待遇

1.公示。根据考察结果确定拟录用人员名单，并进行公示，公示期为7天。公示结果不影响录用的，办理录用手续。

2.录用。新录用人员试用期为2个月。经试用期考核合格者正式聘用；试用期考核不合格的，解除劳动合同。被录用的人员，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责解决。

3.待遇。享受高新区同类人员薪酬待遇。

4.进入面试环节且成绩合格的未录用考生，将分别纳入陆渡街道相应人员招聘储备库。本轮招聘或者半年内街道有其他岗位缺额，在充分征求本人意愿基础上，经相关测评、审批程序后择优录用。

五、其他

1.本次招聘的报名、考试、体检与组织考察等各环节有关信息、通知，均由报考人员自行及时至报名网站相关页面查询、操作、确认，不另行联系、通知。

2.本次招聘，在招考组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控常态化管理有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请对我市疫情防控有关措施和要求给予理解、支持和配合。

3.本简章由太仓市陆渡街道组织人事办公室负责解释，咨询电话：0512-53308535。

附件：《报名登记表》

太仓市陆渡街道公开招聘工作领导小组

2022年10月25日