浙江湖州安吉县孝源街道皈山场村村聘干部招聘公告
安吉县孝源街道皈山场村村聘干部招聘公告
因工作需要，安吉县孝源街道皈山场村面向社会公开招聘1名村聘干部，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘对象：
凡符合招聘条件的人员均可报名。
二、招聘岗位：
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序号 |
招聘岗位 |
招聘人数 |
性别 |
户籍要求 |
学历要求 |
专业要求 |
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1 |
村聘干部 |
1 |
不限 |
孝源街道 皈山场村 |
大专及以上 |
不限 |
三、招聘要求及条件：
（一）拥护中国共产党领导，宣传贯彻执行党的路线、方针政策;
（二）遵守国家的法律、法规，政治素质好，无违法、违规等行为；
（三）身体健康，品行端正，吃苦耐劳；
（四）年龄学历要求：35周岁及以下（1986年11月1日以后出生），大专及以上文化程度；
四、招聘程序：
招聘采取现场报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、培训、办理聘用手续的步骤进行。
（一）现场报名
现场报名时需由本人填写报名表（附件），并提供本人有效期内身份证、户口簿（需户主页和本人页）、与招聘条件相应的学历证书等相关证件原件及复印件、近期一寸正面免冠照片1张。已是机关事业单位编外用工的，需由用工单位出具同意报聘的证明并加盖单位公章。
报名时间：2022年11月3日至11月7日（工作日：8:30—12:00, 14:00--17:00）
报名地点：安吉县人力资源市场（两山梦想产业园10号楼一楼）
联系电话：0572-5222291。
（二）资格审查
报名结束后经主管部门资格条件联审符合条件的方可参加面试。资格审查贯穿招聘工作全过程，报名者提供的个人信息和相关资料必须真实有效，凡弄虚作假的，一经发现立即终止报名资格。
（三）面试及时间
所有符合条件人员进入面试，面试时间以电话或短信通知为准。
（四）体检、考察
面试结束后，从高分到低分按1:1的比例确定体检、考察对象，体检工作由县人力资源市场统一组织，按人力社保部、卫生部、国家公务员局下发的《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等相关政策执行。
对报考人员不按规定时间、地点参加体检的,视为本人放弃，不足人员在同岗位进入对象中按面试成绩从高分到低分按程序递补；考察工作由各招聘单位主管部门统一组织，考察标准和程序参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）执行。
体检、考察不合格的，依次递补。体检费用由考生自行承担。
（五）公示、聘用
体检、考察合格人员在安吉人力资源网上公示5天，公示期满无异议或虽有反映经查实不影响聘用的，与安吉雷博人力资源服务有限公司签订劳动合同，试用期为两个月，对不能按时报到的，视作放弃。试用期满后，考核不合格者解除劳动合同。因试用期考核不合格解除劳动合同带来岗位空缺或录用人员在半年内离职的，可从本次面试环节中按高分到低分依次递补，体检、考察、公示和试用期等按前款规定不变。时间截止到前一录用人员签约之日后6个月内。
五、其他事项：
（一）本次招聘所有程序接受社会公开监督，监督电话0572-5066067。
（二）对报考人员考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试人员违纪违规行为处理规定》等相关规定执行。
安吉县孝源街道皈山场村
2022年11月3日
