2023年湖南株洲市二医院劳务派遣护理人员招聘公告

来源:株洲市二医院 2023-01-10 11:51:29

株洲市二医院2023年劳务派遣护理人员招聘公告

 

根据医院业务发展需要,现面向社会公开招聘劳务派遣制护理人员12名,具体方案公布如下:
一、报考条件
(一)报考人员条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.具备良好的身体与心理素质;
3.具备岗位所需的专业或技能条件;
4.具备良好的品行和职业道德;
5.年龄要求28周岁以下(即1995年1月1日之后出生);
6.学历要求为全日制大专及以上,护理学专业。
7.身高要求:男性170cm 以上,女性156cm以上。
8.须具有护士执业证书。
9.有三级医院工作经验者优先。
(二)不得报考的情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
二、招聘程序
(一)报名
1.报名时间:2023年1月9日至1月11日 8:00-17:00。
2.报名联系人:邹玲 18627336131 (微信同号)
3.需要准备提交的报名资料:
(1)本人有效身份证;
(2)所有学历毕业证和学位证;
(3)《株洲市二医院2023年劳务派遣护理人员招聘报名表》(附件1,需手写签名后拍照);
(4)护士执业证书;
(5)工作经历证明(工作证明要与执业证书执业地点一致)。
相关要求:应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的全日制学历(学位)。所有岗位学历学位证书(学历认证)必须于2022年12月31日前取得。未在规定期限内取得,则取消录用资格。
(二)资格审查
1.资格初审:招聘单位将根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审核,通过资格审查的考生名单将在株洲市二医院官网(2023年1月11日)进行公示
2.资格复审: 审核时须携带报名资料原件及复印件(见附件2)(2023年1月12日8:00-12:00在影像楼507室进行资格复审)。
资格审查贯穿整个招聘过程,任一环节任一时候资格审查不合格的,将取消报名或录用资格。
(三)考试方式
采取业务能力考核的方式(临床试工7天),合格者录用。
试工时间(2022年1月13日-2013年1月19日)。
(四)体检
临床试工7天合格后,按岗位招聘数确定体检人员,体检参照公务员录用标准执行。
(五)公示
根据考核结果、体检结果,拟聘用人选在医院官网进行公示,接受社会监督,公示时间不少于 7 个工作日。
(六)录用及待遇
公示期满无异议,与医院指定的劳务派遣公司签订劳动合同,试用期一个月,试用期包含在合同内,试用期考核不合格的取消录用。
(七)其他
1.报考人员须及时关注医院官网,查看招聘公告、初审名单、复审通知、试工时间等招聘相关信息,并对自己的选报负责,除补录人员外,招聘单位均不负责进行电话或短信通知到报考人员。
2.因本人放弃、体检不合格等情况造成的招聘岗位空缺,可以按照考核结果依次等额递补,替补截止期限为公布体检入围名单之日起60天内。
3.考生在任何环节出现违纪违规等情况,则当即取消报名资格。
4.医院将根据工作需要统一安排录用人员的工作岗位,如录用人员不服从安排,则视为自动放弃聘用资格。
5.报考人员须严格遵守公开招聘纪律,诚信参与招聘考试,不弄虚作假,不违纪违规,不随意放弃。对公开招聘中的违纪违规行为,将按照有关规定进行处理。

咨询电话:0731-28307061(人事科)

附件1: 株洲市二医院2023年劳务派遣护理人员招聘报名表

附件2: 资格复审资料

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