2023年上海信息技术学校招聘公告

来源：上海市人力资源和社会保障局 2023-03-13 17:01:15

上海信息技术学校2023年公开招聘工作人员公告

上海信息技术学校创建于1959年7月，事业单位，自1991年以来连续30年十五届蝉联上海市文明单位（校园），是国家级重点中等专业学校、全国职教先进单位、连续三届全国教育系统先进集体、全国中职学校校长联席会议主席单位、中国职业技术教育学会中等职业技术教育分会会长单位。2013年，学校成为首批“国家中等职业教育改革发展示范学校”。为加强学校师资队伍建设，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘教职员工。

一、招聘基本条件

1.德才兼备，遵纪守法，热爱教师职业，有良好的职业道德，责任心强；有敬业精神和勤恳认真的工作态度，能胜任教师工作（含班主任工作），身体健康。

2.年龄原则上在45周岁以下。

3.具备拟应聘职位所需资格和工作能力。

4.专业对口，具备岗位所需的专业能力和技能条件。

5.有高校教师资格证书、高级职称、带头人、具有工作经验者优先。

6.外省市社会人员（即：非应届生），须持有上海市居住证一年以上（在有效期内，不含上海市临时居住证）。

7.德育、体育、语文、数学须具有相应学段及以上教师资格，即中等职业学校教师资格证、高中教师资格证、高校教师资格证，满足其一即可。

二、招聘岗位

序号	岗位	岗位类别	人数	具体要求
1	直播电商服务专业教师	专业技术	2	1.电子商务运营、直播电商技术、电商网络技术等相关专业; 2.硕士及以上学历，具有电子商务运营、直播电商用等公司管理经验或相关工作经历者可放宽到本科学历; 3.知识面宽，有较强的交流、表达能力，有培训及教育工作经验者优先； 4.有电子商务、直播电商等公司运营管理经验或相关工作经历者优先； 5.具有高级职称优先。
2	德育学科教师	专业技术	1	1.音乐教育类专业； 2.硕士及以上学历； 3.具有相应学段及以上的教师资格证；
3	体育学科教师	专业技术	1	1.体育类专业； 2.硕士及以上学历； 3.具有相应学段及以上的教师资格证； 4.有运动专长且成绩突出，有较强的交流、表达能力； 5.具有教师系列高级职称优先。
4	智能制造系教师工业机器人方向带头人	专业技术	1	1.机电一体化、机器人工程、电气自动化类等相关专业; 2.硕士及以上学历，具有职业院校相关专业教学或企业工作经历者可放宽到本科学历; 3.具有高校教师资格证或“双师型”证书者优先， 4.知识面宽，有较强的交流、表达能力，具有教师系列高级职称。
5	智能制造系教师	专业技术	2	1.机电一体化、机器人工程、电气自动化类等相关专业; 2.硕士及以上学历，具有职业院校相关专业教学或企业工作经历者可放宽到本科学历; 3.具有高校教师资格证或“双师型”证书者优先， 4.普通话标准。
6	材料与检测系教师	专业技术	1	1.药品检验相关专业; 2.硕士及以上学历，具有职业院校相关专业教学或企业工作经历者可放宽到本科学历; 3.具有高校教师资格证或“双师型”证书者优先； 4.普通话标准。
7	语文教师	专业技术	2	1.汉语言文学及相关专业； 2.硕士及以上学历； 3.有较强的交流、表达能力； 4.具有相应学段及以上的教师资格证。
8	数学教师	专业技术	2	1.数学相关专业； 2.硕士及以上学历； 3.有较强的交流、表达能力； 4.具有相应学段及以上的教师资格证。
9	信息技术系教师	专业技术	5	1.软件、数字媒体（影视）、网络技术、信息安全、移动技术应用服务等相关专业； 2.硕士及以上学历，具有职业院校相关专业教学或企业工作经历者可放宽到本科学历; 3.具有高校教师资格证或相关专业资格证书者优先，数字媒体（影视）具有高级职称优先； 4.普通话标准。
10	教研员	专业技术	1	1.硕士研究生及以上学历； 2.有较强的书面表达能力和演讲能力，组织、沟通能力强； 3.有较强的学习能力，乐于学习不同专业、不同时期教学改革的相关内容；乐于做具有挑战性的工作； 4.服从部门工作安排，责任意识强、团队协作意识强； 5.有职业教育教研经历优先； 6.2023年应届毕业生。
11	财务专员	管理人员	1	1.财会金融、数学类相关专业； 2.大学本科及以上学历； 3.服从部门工作安排，责任意识强、团队协作意识强。 4.2023年应届毕业生。

三、招聘办法

1．报名

本次报名采取指定网站报名方式，将个人简历附学历证书、专业技术职称证书、教师资格证、职业资格证等相关材料通过登录https://ihr.shitac.net投递。相关证书用电子版影印件以附件形式递交（材料概不退还）。报名截止时间：2023年3月24日。

2．资格审查

上海信息技术学校根据收到的报名材料进行筛选与资格审查，并择优通知面试及试讲。

3．面试和试讲、测验

通过简历筛选，根据招聘职数，按照3:1比例，择优确定面试名单。面试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。通过面试确定复试名单，应聘教师岗位的安排试讲，应聘管理岗位的安排笔试测试应聘者的综合行政及管理素养。试讲由专业教师、教研组长、教学督导共同参加，内容主要测试应聘者掌握本专业的基本知识，能否胜任教学工作（口齿清楚、普通话标准、表达能力强、举止大方、得体），专业教师须有一定的动手能力。

4．身体检查

按照面试及试讲成绩从高到低排列，根据招聘职数，按1:1确定拟聘人员进行常规体检（三级甲等医疗机构或区县中心医院进行体检）。

5．考察

由上海信息技术学校组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

6．拟聘人员的确定和公示

根据考核、体检、考察结果，经校务委员会审核批准，对拟录用人员在“上海市人力资源和社会保障局”网上进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报上级主管部门上海华谊（集团）公司审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

四、相关待遇和其他事项

上述人员一经录用，属事业单位编制，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

五、联系方式

联系地址：上海市真南路1008号上海信息技术学校人力资源部

邮编：200331

联系电话：021-62505154（展老师、沈老师）