2023年河南濮阳市台前县引进市级及以上名师_骨干教师和学科带头人50人公告

来源：台前县人事考试网 2023-06-16 14:32:08

2023年台前县引进市级及以上名师、骨干教师和学科带头人的公告

为深入推进“人才强县”战略，充分发挥人才聚集效应，激发创新活力，根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)和《濮阳市事业单位招才引智“绿色通道”》实施细则》(濮人才办〔2022〕4号)要求，结合《中共台前县委台前县人民政府关于加快推动教育高质量发展的实施意见》(台发〔2022〕4号)，经研究，决定引进市级及以上名师、骨干教师和学科带头人50名，现将有关事项公告如下：

一、引进对象及安置方向

(一)引进对象

在台前县外从事教育工作的在职在编市级以上名师、骨干教师、学科带头人等专业技术人才。

(二)岗位需求

计划引进50名市级及以上名师、骨干教师和学科带头人，具体岗位详见附件1。

二、申报基本条件

1.通过公开招聘或政策安置进入单位工作并手续齐全;

2.必须是在编在岗的正式教师;

3.持有相应学段教师资格证且具有中级及以上职称资格;

4.学历及年龄条件：中级职称的需具备第一学历为普通高等教育本科及以上学历、年龄在35周岁以下;具有副高级及以上职称的，要求第一学历为普通高等教育专科及以上学历，第一学历为专科的需取得本科及以上学历，年龄40周岁以下。

具有下列情形之一的，不列入引进范围。

1.近3年内年度考核有不合格的;

2.正在接受纪律审查、监察调查的人员，涉嫌犯罪司法程序尚未终结的人员，受党纪政务处分尚在处分期内的人员;

3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

4.因身体状况不能正常工作的;

5.其他不宜调动情况。

三、优惠政策

1.在台前没有固定住房的，可以提供人才公寓。

2.聘用后，在台前购买首套住房的，一次性补助购房补贴8万元，服务期内违约的，全额退还购房补贴。

3.引进的名师、骨干教师、学科带头人，参与台前县县级教学名师评选，被评为县级教学名师的，按台前县名师待遇每人一次性奖励3万元。

4.聘用后，在原工作单位现专业技术岗位(专业技术岗位五级和八级除外)满3年的，同一职称系列内，符合岗位变动条件的，在有空岗情况下，晋升为高一级岗位。

5.子女正在接受义务教育的，按本人意愿安排入学。

6.配偶有意愿一起调入的，可进行“一事一议”，积极协调解决。

四、办理程序

(一)信息发布。引进公告在台前县人民政府网(www.taiqian.gov.cn)、台前县人事考试网(www.tqxrsks.com)公开发布。

(二)个人申请。根据岗位需求(具体岗位见附件1)，有意向到台前县工作且符合条件人员，填写《2023年台前县引进市级及以上名师、骨干教师和学科带头人申报表》(详见附件2)，电子版从网站自行下载，填写申报信息扫描后发送至专用邮箱：tqxzcyz@126.com，申请截止日期为2023年 6月25日18:00。

(三)资格审核。2023年7月5日—2023年7月7日，由组织、人社、编制、教育等部门工作人员组成联合审核组，负责申报对象资格审核工作，并签订联审联查表(详见附件3)。联合审核组对申报对象所提供材料进行审核，重点审核申报对象的在编在岗情况及职称学历条件。审核通过的发放面试通知单。

申报对象需携带《2023年台前县引进市级及以上名师、骨干教师和学科带头人申报表》及以下证明材料到台前县参与资格审核：

1.证件：本人身份证、户口本、教师资格证、职称证书、学历证书、符合条件的荣誉证书原件及复印件。

2.有关证明：通过正规渠道进入机关事业单位工作证明材料(招录招聘文件、毕业分配文件、政策安置文件等);当地编制部门、组织人社部门出具的在编在岗证明;近3年内年度考核表复印件;无违纪证明;个人征信证明。

(四)面试。通过资格审核人员参加面试，面试采取讲微型课形式，以我县现行中小学教材(岗位要求的相应学段、相应学科)为讲课内容。参加面试人员需携带面试通知单和有效二代身份证(或有效期内临时身份证)。面试成绩满分为100分。面试成绩需达到80分及以上，从高分到低分按1:1的比例确定考察对象。面试全程录像，整场面试结束后，现场公布面试成绩。

(五)考察。联合审核组到申报对象工作单位实地考察，通过查看资料、座谈、问询等方式全面考察申报对象的政治表现、现实表现、工作实绩等。

(六)体检。

1.体检按照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》执行，费用由应聘人员自理。

2. 对体检结果有异议的，可在接到体检结论7日内根据体检的有关规定提出复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

(七)公示。在台前县人事考试网(www.tqxrsks.com)对符合调动条件人员名单进行公示，公示时间不少于7个工作日。

(八)办理调动手续。按照县委编委会意见为符合条件的申报对象按程序办理调动手续。

五、组织领导

为加强此次人才引进工作的组织和领导，成立招聘领导小组办公室，办公室设在台前县人力资源和社会保障局，承办具体事宜。

电子邮箱：tqxzcyz@126.com

咨询电话：0393-8631128 0393-2203828

监督电话：驻县委组织部纪检监察组：0393-5321016

中共台前县委组织部中共台前县机构编制委员会办公室