2023年福建省老年医院（福建省立医院北院）招聘紧缺急需人才方案

来源：福建省人力资源和社会保障厅 2023-06-26 09:54:30

2023年福建省老年医院（福建省立医院北院）招聘紧缺急需人才方案（二）

福建省老年医院（福建省立医院北院）是福建省卫生健康委员会直属的以老年医学为特色，集医疗、教学、科研和预防保健为一体的三级综合性医院，为福建省立医院的北院，编制床位500张，开设50余个临床医技科室，为首届全国“敬老文明号”单位，全国老年医学人才培训单位，福建首家全国老年友善医院。医院现有职工600余人，拥有一支由300多名高、中级专业技术职称人员和一批省立医院专家组成的医疗骨干力量。因工作需要，根据《福建省事业单位公开招聘工作人员考试暂行办法》制定具体方案如下：

一、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正；

2.身体健康，符合公务员录用体检标准；

3.年龄要求为18周岁以上、35周岁以下（在1987年6月至2005年6月期间出生）；

4.取得境外学历学位证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书，认证书等各项资格认定截止时间为2023年8月31日。已于报名截止日前通过岗位资格条件要求的相应资格证书考试但未取得相应资格证书的，须在面试前资格复核时，提供有效的成绩单及是否通过考试的结论;

5.非2023届毕业生报考者须具有三级及以上医院工作经历或住院医师规范化培训经历，并持有医师资格证书;

6.已参加规培人员须符合闽卫科教函〔2012〕404号、闽卫科教〔2015〕107号等文件相关规定。

二、招聘岗位及要求

序号	招聘岗位	岗位性质	招聘人数	专业	学历	学位	政治面貌	性别要求	其他要求	备注
01	重症医学科医师	专业技术岗位	1	重症医学、急诊医学、临床医学（重症医学、急诊医学方向）	研究生	硕士及以上	不限	不限	无	无
02	超声医学科医师	专业技术岗位	1	影像医学与核医学、临床医学（影像医学与核医学方向）	研究生	硕士及以上	不限	不限	无	无
03	体检科超声医学医师	专业技术岗位	1	影像医学与核医学、临床医学（影像医学与核医学方向）	研究生	硕士及以上	不限	不限	无	无

三、信息发布

招聘信息在福建省人力资源和社会保障厅网站（http://rst.fujian.gov.cn/）、福建省事业单位公开招聘考试报名平台(http://220.160.53.33:8903/)、福建省卫生健康委员会网站（http://wjw.fujian.gov.cn/）、福建省老年医院网站（https://www.fjlnyy.com）公开发布。

四、报名和资格审查

1.报名时间：2023年6月27日8：00—2023年7月10日17:00。

2.报名方式：本次考试采取网上报名的方式进行，符合条件的报考人员于报名截止日期前通过福建省事业单位公开招聘考试报名平台（http://220.160.53.33:8903/），按系统要求进行网上报名。报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名，并对提交材料的真实性、有效性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消考试或聘用资格。报考人员所留联系方式应准确无误并确保招聘期间保持通畅。

3.资格初审：报考者可在报名成功后1个工作日内接收平台公众号推送的资格初审结果，或登录福建省事业单位公开招聘考试报名平台（http://220.160.53.33:8903/）查询资格初审结果。申诉截止时间为2023年7月11日16:30，逾期不予受理。

4.打印准考证：通过资格初审的报考者需于2023年7月17日—7月20日，登录福建省事业单位公开招聘考试报名平台（http://220.160.53.33:8903/）自行下载、打印本人准考证，不再另行通知，逾期未打印准考证的或未及时提供合格照片无法下载准考证的，责任自负。

五、考试

1.考试采取面试考核的方式进行，面试成绩总分为100分。面试采取结构化面试方式。面试合格线为70分。

2.根据面试成绩从高到低分按1:1确定考核、体检人选。若面试成绩并列的，则加试一场面试，综合成绩排名以加试成绩为准。

3.面试前将对面试人选进行资格审核，面试人员应在资格审核时提交报考岗位要求的相关证件原件及复印件，若暂时无法提供的，经招聘单位人事部门同意后最迟可延至考核前提交。报考者应对提交的材料真实、有效性负责，如不符合岗位要求的，一经核实，取消聘用资格。

资格复审材料包括：

（1）报考岗位所要求的学历、学位证书原件及复印件。取得境外学历学位报考者应提交教育部留学服务中心出具的学历学位认证书原件、复印件；应届毕业生暂时无法提供的，应书面保证学历学位等材料真实、有效，经单位同意后，最迟可延至考核前提交；

（2）专业方向证明；

（3）报考岗位要求的其他证明材料；

（4）已参加工作的报考者，需提交现工作单位人事主管部门出具的同意报考的材料或与单位解除劳动、聘用合同关系的材料，若暂时无法提交的，经单位同意后最迟可延至考核前提交。

（5）身份证正反面复印件（印制在同一页面）。