2023年云南昆明嵩明县中医医院编制外专业技术人员招聘11人简章
来源：嵩明人民政府-政府信息公开
2023-07-10 10:39:39
嵩明县中医医院2023年编制外专业技术人员公开招聘简章
为加强人才队伍建设，不断提升综合服务能力，嵩明县中医医院拟定于2023年6月面向社会公开招聘编制外专业技术人员11名，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
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序号 |
招聘岗位 |
专业要求 |
计划招聘人数 |
岗位类别 |
学历要求 |
执业证要求 |
年龄要求 |
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1 |
护理 |
护理 护理学 |
11 |
专业技术人员 |
高中起点的全日制专科及以上学历；或者国民教育本科及以上学历 |
需取得护士执业证 |
年龄须在28周岁及以下，（1995年6月30日后出生） |
二、招聘条件和要求
（一）报考人员必须具备下列基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.热爱祖国，拥护中国共产党的领导，作风正派，服从分配；
3.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；
4.具备招聘岗位所需学历、执业资格及技能要求；
5.身体健康，符合应聘岗位的具体条件。
（二）不予聘用的情形
1.受到党纪、政纪处分期限未满的人员；
2.正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员；
3.曾受过刑事、纪律处分的人员；
4.在各类公开招聘中违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》记入诚信档案库，且记录期限未满的人员。
报考人员隐瞒以上情形的，一经查实取消报名、考试资格；被聘用人员隐瞒以上情形的，一经发现立即解除聘用。
三、报名方式
（一）报名时间
2023年7月10日-7月14日
上午8:30-11:00 下午14:30-17:00
（二）报名方式、地点
报名方式：采取现场报名的方式，公告发布在嵩明县人民政府网、嵩明县中医医院微信公众号。
报名地点：嵩明县中医医院门诊楼四楼小会议室。
联系电话：0871-66035727
（三）现场报名时需提供的材料
1.报名登记表1份（见附件）：自行下载、打印和填写；
2.身份证：原件及复印件各一份；
3.《毕业证》、《学位证》原件及复印件各一份；
4.提供中国高等教育学生信息网（学信网）学历证明材料；
4.执业证或执业资格考试成绩合格证明：原件及复印件各一份；
5.近期小一寸免冠彩色照片1张。
四、资格审查
根据应聘人员所提交的材料进行资格审查并确定参加考试的人员。应聘人员所提交的材料必须真实、齐全，如有不符合或弄虚作假的，一经查实取消报名、考试或聘用资格；已经聘用的立即解除聘用。
五、心理测试、笔试及公示
（一）心理测试
心理测试不合格人员不得进入招考下一环节。
（二）笔试采取闭卷的方式进行
不指定用书，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。满分为100分。
考试范围：护理专业基础知识和相关知识。
心理测试及笔试时间、地点：另行通知。
（三）公示
笔试成绩及拟进入面试人员名单在嵩明县人民政府网、嵩明县中医医院微信公众号公示，公示时间不少于5个工作日。
六、面试及实践技能考试
依据笔试成绩合格的从高到低按拟招聘人数1:2比例确定进入面试及实践技能考试。
（一）面试及实践技能考试方式、内容:
面试采取现场问答的方式进行。面试内容重点考察岗位所必需的专业知识、业务能力和综合素质。实践技能考试重点考察招聘岗位的常用技能操作，随机抽取一项操作考核。
（二）面试及实践技能考核时间：另行通知
（三）面试及实践技能考核地点：另行通知
七、成绩计算及公示
（一）综合成绩：总分100分。
笔试、面试、实践技能考试，综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×30%+技能操作×30%，满分100分，合格分数线为60分。
（二）笔试、面试及实践技能考试成绩在考试结束后7个工作日内在嵩明县人民政府网、嵩明县中医医院微信公众号进行公示，公示期5个工作日。
八、体检
（一）进入体检人员：根据综合成绩从高到低顺序按拟招聘岗位人数等额确定。
（二）如在体检环节上位考生因身体原因或主动放弃体检，则由下位考生按递补规则顺位递补。
（三）体检标准按《公务员录用体检标准(试行)》执行，体检费用由报考者本人承担。
（四）体检结果不合格的，不予聘用。
（五）未按要求参加体检或体检项目不能在规定时限完成的不予聘用。
（六）体检时间另行电话通知。
九、公示
经综合考试、体检、考察合格人员确定为拟聘用人员，在确定的公示渠道上进行公示，公示期为5个工作日。公示结束，安排上岗试用。本次招聘全流程中的每个环节的成绩在嵩明县人民政府网、嵩明县中医医院微信公众号上进行公示。
十、递补
因体检、考察不合格产生的空缺名额或因考生放弃而空缺的名额，按照考试综合成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。
十一、聘用
（一）通过综合考试，体检、考察合格的拟录用人员，须在医院指定的时间持身份证、毕业证、执业证、资格证等相关资料到医院资格复审后办理相关手续；不能按时参加资格复审并办理相关手续的视为放弃录用资格。
（二）有工作经历人员须提供与原单位解除劳动合同关系的证明文件原件。
（三）录用后经医院护理部组织岗前培训，培训合格方可上岗，试用期、试用期工资按国家法律规定、医院相关规定和合同约定执行。
4.试用期满，经院、科两级考核，合格者转为正式员工并按照合同约定发放工资及福利待遇，不合格者解除聘用。
十二、纪律要求
（一）报考人员填写或提交个人资料要做到全面、真实、准确、有效，不得隐瞒真实情况、弄虚作假。对违反公开招聘纪律或不具备应聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的报考人员，取消其考试或聘用资格。
（二）报名后，报考人员应注意及时了解招聘工作进程和有关事项的通知，并保持联系电话畅通。若因报考人员不及时查看公告或联系电话不畅通而造成的后果，由报考人员本人负责。
（三）招聘单位负责人和相关人员与应试人员中有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系可能影响招聘公正的，应当回避。
（四）本次招考活动各环节接受纪检监察部门、主管局及社会各界监督。
（五）监督电话：
县人力资源社会保障局：0871-67913783
县卫生健康局：0871—67911779
医院纪委：0871-67911055
十三、其他
（一）本方案由医院负责解释。
联系人：王老师
联系电话：0871-66035727
（三）招聘工作由中共嵩明县中医医院纪委全程监督。
附件：《嵩明县中医医院2023年公开招聘编制外护理人员报名表》，可以扫码关注医院公众号。
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