2023年浙江丽水莲都区教育局招聘编外用工44人公告
来源：莲都区人民政府门户网站-人力社保局
2023-08-02 09:14:24
2023年莲都区教育局公开招聘编外用工公告
因工作需要，莲都区教育局面向社会公开招聘编外用工（保育员）44名，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次招聘单位为莲都区教育局所属公办幼儿园，共公开招聘保育员44名。保育员主要协助教师开展日常教学工作，承担班级保育任务，负责照管儿童日常生活，做好班级卫生清洁等相关工作。
二、招聘对象及条件
1.具有丽水市户籍的女性，具有高中及以上学历。
2.年龄在40周岁以内（即1982年8月8日以后出生），要求持有保育员上岗证、育婴等级证书或有相应工作经历。
3.有较强的沟通能力和应变能力，具有保育孩子和卫生清洁的技能。
4.热爱幼教事业，品行端正、遵纪守法，具备良好的职业道德和社会公德。
5．身心健康，具备完成岗位工作职责和任务所需要的身体条件。
注：已经在莲都区公办幼儿园工作的保育员，不再参加本次招聘。
三、招聘程序和方法
按照公开、公平、公正、竞争择优的原则，通过报名、资格审查、比选、面试、体检、政审、公示、聘用等程序进行。
(一)报名和资格审查
1.报名时间：2023年8月8日（上午8:30-12:00）。
2.报名地点：丽水市莲都区教育局四楼407会议室（丽水市莲都区天宁街880-1号）。
3.报名方式：采用现场报名，符合条件人员携带如下列表中材料前来报名。确有特殊原因，可委托他人代报，代报者除携带列表中相关证件等材料外，还需提供授权委托书、本人身份证原件和复印件。
4.如报名人数不足44人，则由招聘单位决定是否按实际报名人数进行开考。
(二)面试
1.面试具体时间和地点详见面试通知书。
2.面试主要考察应聘者的职业素养、语言表达能力及应变能力，面试时间为15分钟。面试总分为100分，其中职业陈述（自我介绍、考官提问）50分，技能展示（如讲故事）50分。面试合格分为60分，低于60分人员不予聘用。
(三)体检、政审
根据招聘计划数（不足计划数的按实际开考人数）1:1的比例，在面试合格人员中按面试成绩从高分到低分确定体检、政审对象。若面试成绩相等的，以职业陈述成绩高者排名在前。体检费用自理。
(四)公示、聘用
根据体检、政审结果，确定拟聘用人员并向社会公示7个工作日，公示无异议后，按规定办理聘用手续，在规定时间内报到，无正当理由逾期又不说明情况的取消聘用资格。
报考人员放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、政审中出现不合格者，根据面试成绩从高分到低分依次递补。如学期中途有退休、辞职情况，将从高分到低分依次递补。
保育员按照莲都区编外用工待遇执行。
四、纪律与监督
本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：
1.莲都区人力资源和社会保障局网
（http://www.liandu.gov.cn/col/col1229372597/index.html）；
2.丽水市莲都区政府门户网站
（http://www.liandu.gov.cn/，公示公告栏）。
特别提示：招聘过程相关信息仅在上述网站公布，请应聘者随时自行留意，不再另行电话通知。
本公告由丽水市莲都区教育局、丽水市莲都区人力资源和社会保障局负责解释。
丽水市莲都区人力资源和社会保障局
丽水市莲都区教育局
2023年8月1日
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