2023年湖南工业大学商学院博士专任教师招聘公告

来源：湖南工业大学商学院 2023-09-28 09:15:13

湖南工业大学商学院2023年下半年博士专任教师招聘公告

一、学校简介

湖南工业大学坐落于中国电力机车的摇篮、国内领先的动力产业集聚区——湖南省株洲市。学校是有60多年办学历史的综合性大学，占地面积3853.7亩，有全日制学生30568人。学校有22个教学学院和1个独立学院，建立了以工为主，工、理、管、文、经、法、农、教育、艺术等协调发展的学科体系；1个博士学位授权点，19个一级学科硕士学位点，涵盖56个二级学科；16个硕士专业学位授权类别，涵盖25个学位授权领域；83个本科专业，其中国家级教学团队1个，省级教学团队5个；国家级实验教学示范中心1个，省级基础课示范实验室实践教学示范中心6个；国家级一流本科专业建设点21个，国家级专业综合改革试点1个，国家级特色专业5个，省级一流本科专业建设点20个，省级综合改革试点专业6个，省级特色专业11个，省级重点专业5个；国家级一流本科课程14门，国家级精品（资源共享）课程6门，省级一流本科课程109门，省级精品课程17门。

目前，学校正奋进在建设工业科学融合创新、包装教育特色鲜明的高水平综合性大学征途上！

二、学院简介

商学院创办于1979年，经过40多年的发展，已形成以工商管理学为主体，工商管理学、管理科学与工程和公共管理三大学科协调发展的基本格局。学院获第十四届中国MBA联盟领袖年会“十佳特色商学院”，获央广网2021年度商科教育品牌实力院校荣誉。商学院拥有全国优秀教师1名，享受国务院政府特殊津贴专家1名，国家二级教授5名，湖南省优秀教师2名，湖南省芙蓉学者1名，湖南省芙蓉讲座教授1名，湖南省青年骨干教师6人，湖南省优秀MBA教学团队1个。

学院现有工商管理学（学校博士建设点）、管理科学与工程两个一级学科硕士授权点，工商管理（MBA）、公共管理（MPA）、物流工程与管理（MEM)3个专业硕士授权点；工商管理、人力资源管理、市场营销、信息管理与信息系统、电子商务5个本科专业。其中工商管理和市场营销评为国家一流专业建设点，工商管理学在全国第五轮学科评估中评为C。

学院坚持“商学+”的办学方向，以服务地方经济社会发展和长株潭城市群“两型”社会建设为目标，注重跨界融合，积极推动商科专业的数字化转型，致力于培养熟悉中国管理情景，掌握现代管理理论，引领青年创业潮流的优秀商科人才。

学院有国家级科研平台1个，省级科研平台6个。近年来先后荣获国家教学成果二等奖1项，省级教学成果奖3项，省级以上各类竞赛金奖近30项，其他各级奖励100余项；获省级社科成果奖2项，在国家级、省级学术期刊发表论文600余篇；承担国家级、省部级课题80余项：其中国家社科基金16项，国家自科基金4项；出版学术著作、教材59部；多篇本土案例成功入选中国管理案例共享中心、清华大学经济管理学院案例库。

学院深度服务于地方经济，与中车、苏宁、顺丰等30多家知名企业建立了战略合作关系。学院国际化程度高，已成建制招收本科和研究生国际留学生班，并与美国、英国、澳大利亚等多所高校建立合作联系。学院未来坚持“商学+”的办学方向，践行“三双四跨”的人才培养理念（双元培养、双导领航、双创驱动，跨学科、跨线域、跨组界、跨国境），培养了全国五一劳动奖章获得者曹革新，全国人大代表田际群等众多优秀校友，当前正全力推动商科专业的数字化转型，努力培养更多符合市场需要的优秀商科人才。

三、引进计划及相关要求

湖南工业大学商学院2023年博士引进计划及要求见表1。

表1湖南工业大学商学院2023年博士引进计划及要求

岗位

名称

岗位

代码

岗位

类别

学历

学位

招聘

计划

专业

年龄及其他要求

专任教师

A25

专技岗位

博士研究生

3-4

0201理论经济学，0202应用经济学，0714统计学，1201管理科学与工程，1202工商管理，1203农林经济管理，1204公共管理，070103概率论与数理统计，070104应用数学，070105运筹学与控制论，0812计算机科学与技术，081103系统工程

35岁以下，限高校毕业（特别优秀的可放宽至40岁以下）

注：对有意向的人才来校期间发生的住宿及往返交通费用全额报销。

四、人才待遇

湖南工业大学博士人才引进待遇见表2，特别优秀的博士可以一事一议。

此外，株洲市高度重视人才，根据《中共株洲市委、株洲市人民政府关于优化人才政策体系推动我市高质量发展的30条措施》（株发〔2021〕10号）文件规定：全职引进的A、B、C、D、E类人才分别给予200万元、100万元、50万元、20万元、10万元安家补贴，按5：3：2的比例分三年发放。柔性引进的A、B、C三类人才分别每年给予最高10万元、8万元、5万元柔性补贴，每人享受期限不超过三年。

表2 湖南工业大学博士人才引进待遇

人才类别	引进对象学术成果条件	引进待遇
A类博士研究生	近五年须取得下列任意一项学术业绩：（1）主持国家基金项目或教育部人文社科项目或省级重大项目 1 项; （2）获省级以上优秀博士论文; （3）取得自然科学二类以上（含本级，下同）创新成果 1 项；（4）取得人文社会科学三类以上创新成果 1 项；	1.薪酬待遇按事业单位工资体系和学校绩效工资分配制度执行，另发放博士津贴800 元/月； 2.安家费55万元； 3. 科研启动费5-10万元；可按规定申请过渡住房或给予租房补贴
B类博士研究生	近五年须取得下列任意一项学术业绩：（1）主持省级重点项目 1 项; （2）取得自然科学三类创新成果2 项；（3）取得人文社会科学四类创新成果 2 项；	1.薪酬待遇按事业单位工资体系和学校绩效工资分配制度执行，另发放博士津贴800 元/月； 2.安家费45 万元万元； 3. 科研启动费5-10万元；可按规定申请过渡住房或给予租房补贴
C类博士研究生	近五年须取得下列任意一项学术业绩（1）化学类、材料类、环境类、生物类学科取得自然科学四类创新成果 1 项或五类创新成果 2项；（2）其他学科取得自然科学或社会科学五类以上创新成果1 项	1.薪酬待遇按事业单位工资体系和学校绩效工资分配制度执行，另发放博士津贴800 元/月； 2.安家费35 万元； 3. 科研启动费5-10万元；可按规定申请过渡住房或给予租房补贴