黑龙江大兴安岭地区中级人民法院招聘聘用制人员公告

来源：大兴安岭中级人民法院 2023-10-18 10:20:33

大兴安岭地区中级人民法院公开招聘聘用制人员公告

根据工作需要，大兴安岭地区中级人民法院面向社会公开招聘聘用制书记员2名、文员2名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及条件

（一）报名参加招聘人员应具备下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素养、专业能力和职业操守，遵守法律法规，品行端正。 3.年龄为18周岁以上、35周岁以下（1987年11月至2005年10月出生），有检察院、法院或法律实务工作经验累计36个月以上的年龄可放宽至40周岁，年龄计算方法不变。 4.具有国家承认的大专及以上学历，专业不限，报考使用学历应于报名前取得相应毕业证。

5.书记员需熟练掌握速录技能和一定的法律专业知识；文员需要具有一定文字能力。

6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；面部、四肢裸露部位无明显癜痕、疤痕、色素斑及纹身；无涉毒史。

7.加格达奇区常住人口。

8.法律、法规规定的其他条件。

（二）有下列情形之一的不可报名

1.曾因犯罪受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在被立案调查的。

2.曾被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安管理处罚的。

3.曾被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的。

4.曾因严重违反其他单位相关管理规定被解聘的。

5.被人民法院列为失信被执行人的。

6.统招、全日制在校学生。

7.在其他单位兼职的。

8.聘用制书记员的父母、配偶及其父母担任地区中级人民法院辖区内律师事务所的合伙人或者设立人的；或在辖区内以律师身份担任诉讼代理人、辩护人，或者为诉讼案件当事人提供其他有偿法律服务的。

9.有其他不适宜担任聘用制书记员、文员的条件及情形的。

二、招聘流程招聘工作按照报名、考试、技能测试、体检、考察、公示、聘用等步骤实施。

（一）报名

1.报名时间公告发布时起至2023年10月20日16时。

2.报名方式网上报名。登录大兴安岭地区中级人民法院网http://dxalzy.hljcourt.gov.cn/或关注微信公众号“大兴安岭中级人民法院”下载《报名表》；将填报后的《报名表》及本人近期蓝底正面免冠2寸照片电子版，以附件形式发送至邮箱dxaldqzjrmfyzzb@163.com，邮件主题命名为“本人姓名+报考岗位”、报名表文件和照片命名为“本人姓名”。

3.报名要求报名人员只能报考一个岗位，报考者应认真阅读招聘公告，如实填写相关信息。填写学习和工作简历时，须按照模版要求，完整填写学习经历和工作简历。报名人员须对所填报信息的真实性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息的，视情节轻重给予取消报考、聘用资格等处理。

4.报名审核中院对报名人员的报名条件进行资格审核，审核结果反馈至考生邮箱。

（二）考试、技能测试聘用制书记员考试分为笔试、打字技能测试和面试三个阶段进行。聘用制文员考试分为笔试和面试两个阶段进行。

1.笔试采取闭卷方式，实行百分制，主要测试法律常识、时事政治和文字综合能力。

2.聘用制书记员打字技能测试笔试成绩达到本岗位平均分以上的考生参加测试。采取听打的方式进行，播放一段录音，时长为5分钟，正确率达不到每分钟70字的取消面试资格。

3.资格复审按照每个岗位考生笔试成绩由高到低的顺序，以1:5的比例确定进入面试人员，面试前进行资格复审，不合格的将取消面试资格，按照笔试成绩依次进行递补。

4.面试采取结构化面试方式，实行百分制。

（三）体检和考察

1.按照考试总成绩由高到低的顺序，以岗位聘用人数1:1的比例确定参加体检和毒检人员，体检参照公务员录用体检标准，体检、毒检不合格者不予聘用，费用自理。（总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%）

2.对体检和毒检合格人员进行考察。考察阶段将全面了解考生的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作表现、个人失信及任职回避等情况。

3.考生因体检、毒检、考察不合格取消聘用的，空缺的岗位可按照该岗位考生总成绩进行递补。

（四）公示与录用