四川德阳经开区直属公办学校面向研究生、2025届部属公费师范毕业生招聘教师59人公告

来源：德阳国家经济技术开发区 2024-10-24 10:29:55

　　德阳经开区直属公办学校面向研究生、2025届部属公费师范毕业生公开考核招聘教师的公告

　　根据国、省、市事业单位公开考核招聘工作人员的相关规定以及教育发展需要，德阳经开区直属公办学校公开考核招聘编内教师59名（中学22名、小学37名），现公告如下：

　　一、招聘对象及范围

　　面向国内外各院校应往届研究生、国家教育部直属师范大学2025届公费师范毕业生。其中：2025年高校毕业生必须在2025年8月31日前（以证书或认证材料落款时间为准）取得符合岗位条件要求的毕业证书、学位证书和相应种类、学科教师资格证书等岗位所需所有证书。未在规定时间内取得并提供有关证书的，不予聘用或不予进入下一步招聘环节。

　　二、招聘条件

　　（一）基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.遵守宪法和法律；

　　3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　4.具有良好的政治素质和道德品行；

　　5.适应岗位需要的身体条件；

　　6.具有招聘岗位所需的专业技术水平及工作能力；

　　7.年龄要求:①以本科层次报考年龄在25周岁以下；②以研究生层次报考年龄在30周岁以下；(年龄计算统一截止时间为2024年11月17日)?

　　8.符合《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)的有关要求;

　　9.委培或定向毕业生，须由委培或定向单位同意报考，审查提交该单位同意报考证明书；

　　10.完全符合本公告招聘岗位所需的招聘条件（详见附件1）。考生本人有效的毕业证所载学历和专业名称应与拟报考岗位的“学历”“专业条件要求”相符。毕业证与学位证应在统一学习经历取得。学历受国家教育部《学信网》（）认证，毕业同时取得相应学位。

　　（二）有下列之一者不符合条件：

　　1.因犯罪受过刑事处罚和被开除公职、高等教育开除学籍的；

　　2.尚未解除党纪、政纪处分的；

　　3.有违法、违纪行为正接受审查的；

　　4.在人事考试中违纪处于禁考期的；

　　5.按照有关规定，定向招录（聘）人员未满服务年限或有其他限制性规定的；

　　6.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，被人民法院通过司法程序认定为失信被执行人的；

　　7.国家及我省规定不得应聘到事业单位的人员；

　　资格审查工作贯穿招聘全过程，任何环节发现报考人员不符合招聘条件或弄虚作假的，都将取消其报考（聘用）资格或不予进入下一步招聘环节，责任由考生自负。

　　三、招聘单位、岗位及名额

　　招聘岗位及名额详见《德阳经开区直属公办学校面向研究生、2025届部属公费师范毕业生公开考核招聘教师岗位需求表》（以下简称《岗位表》，见附件1）。对学历学位、专技资格等层级条件，考生为同类该层级及以上，均符合该条件。

　　四、招聘程序

　　（一）发布公告。本次招聘公示将在德阳人事考试网（https://www.dykszx.com）和德阳经济技术开发区管理委员会网站（jkq.deyang.gov.cn）上发布，请考生及时关注。

　　（二）召开见面会。招聘组根据生源情况决定召开应聘者见面宣讲会，了解应聘者基本情况和就业意愿，听取应聘者相关意见。

　　（三）报名。本次招聘采取现场报名的方式进行，考生根据自身实际选择完全符合报考条件的岗位，完整准确填写《德阳经开区直属公办学校面向研究生、2025届部属公费师范毕业生公开考核招聘教师报名登记表》（附件2），按报名材料清单提交相关资料（详见附件3）。

　　（四）初审。招聘单位通过查阅简历资料、谈话了解或专业知识测试等方式对考生进行资格审查和综合测评。每场次招聘中按考生与岗位招聘名额比例不低于3:1的比例确定进入面试环节的人选，由招聘学校现场告知进入面试人员。

　　（五）面试。本次招聘考核方式为面试。专家组对应聘者进行能力测试和讲课面试等，其学段学科见《岗位表》（附件1）。

　　能力测试和讲课面试等主要考察应聘者的专业素质、语言表达、举止仪表、职业修养等内容，音乐、体育考生增加现场技能测试(自弹自唱舞蹈、体育特长等)，面试总分100分，最低分数线为70分，未达到最低分数线的考生不得进入后续招聘环节。

　　（六）双向选择。招聘学校根据自身需求、应聘者意愿和面试成绩等情况，与应聘者择优订立毕业生就业协议书。

　　（七）体检。应聘者由主管部门或人社部门统一安排体检。进入体检人员持本人身份证原件按要求准时到达集合地点，集中到二甲及以上综合性医院参加体检，未按要求参加体检并完成全部项目检查的，视为自动放弃。体检的项目和标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）?>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等执行，国家和省另有规定的，从其规定。孕妇产后满40日即告知招聘单位，安排胸片或相关补检；对非当日、非当场复检的体检项目结论存疑的，可安排一次复检，复检只检查对体检结论有影响的项目；体检结果以复检结论为准。

　　（八）考察与公示。招聘单位主管部门组织综合考察，综合考察自体检最终结论下达之日起开始，最迟120日内完成。对经体检、综合考察合格确定的拟聘用人员进行7日公示。

　　（九）资格终审与聘用确认。对公示无异议的拟聘用人员，由主管部门和人社部门对其资格条件进行终审，终审全合格者，办理其聘用确认等手续，否则不予聘用。

　　五、日程安排

　　（一）陕西师范大学

　　1.见面宣讲会（宣讲会结束开始报名）

　　时间：2024年11月17日15:30—19:00

　　地点：陕西师范大学长安校区新勇学生活动中心

　　2.招聘会

　　时间：2024年11月18日8:30—18:00

　　地点：陕西师范大学长安校区新勇学生活动中心

　　（二）西华师范大学

　　1.见面宣讲会（宣讲会结束开始报名）